| Dokumendiregister | Sotsiaalministeerium |
| Viit | 1.5-1.1/1554-1 |
| Registreeritud | 16.06.2026 |
| Sünkroonitud | 17.06.2026 |
| Liik | Sissetulev kiri |
| Funktsioon | 1.5 Asjaajamine. Info- ja kommunikatsioonitehnoloogia arendus ja haldus |
| Sari | 1.5-1.1 Teabenõuded, märgukirjad, selgitustaotlused |
| Toimik | 1.5-1.1/2026 |
| Juurdepääsupiirang | Avalik |
| Adressaat | Teadlik Juhtimine OÜ |
| Saabumis/saatmisviis | Teadlik Juhtimine OÜ |
| Vastutaja | Katrin Kivisild (Sotsiaalministeerium, Kantsleri vastutusvaldkond, Terviseala asekantsleri vastutusvaldkond, Tervishoiukorralduse osakond) |
| Originaal | Ava uues aknas |
Saatja: Kadri <[email protected]>
Saadetud: teisipäev, 16. juuni 2026 12:43
Adressaat: Karmen Joller - SOM <[email protected]>
Teema: psúhholoogiline turvalisus tervishoius
Tähelepanu! Tegemist on välisvõrgust saabunud kirjaga.
Tundmatu saatja korral palume linke ja faile mitte avada.
Tere
Teame, et tervishoius on kohati töökultuur psúhholoogiliselt keeruline, vahel lausa toksiline.
Oleme rààkinud ja TKL poolt ka ettepnekuid teinud, et TTOde nòukogud peaksid juhatuse töö tulemusena móótma ka moel vòi teisel psúhholoogilist turvalisust.
Maailmas on neid móódukuid palju.
Ja siit ka kúsimus- kas ja mis plaanid SoM sel teemal on ?
Uurin seepàrast, et plaanin minna TÚ òppima Organisatsiooni kàitumist ja
magistritöö teemana tahan vàljatóötada Eestis kasutatava psùhholoogilise turvalisuse móódikud tervishoius kasutamiseks.
Kas see teema vòiks ka SoM plaanides? ja saaksin kasulik olla?
Kui sidusust pole, siis ainult oma lóbuks pole mul mòtet seda teemat uurida ja aega ega raha investeerida.
Heade soovida
Kadri Mági-Lehtsi