| Dokumendiregister | Kaitsevägi |
| Viit | 3.1-2/26/27 |
| Registreeritud | 24.06.2026 |
| Sünkroonitud | 25.06.2026 |
| Liik | Sissetulev kiri |
| Funktsioon | - - |
| Sari | - - |
| Toimik | - - |
| Juurdepääsupiirang | Avalik |
| Adressaat | Keskonnaamet |
| Saabumis/saatmisviis | Keskonnaamet |
| Vastutaja | |
| Originaal | Ava uues aknas |
„Elupaikade inventuurid aastal 2025-2030 (Keskkonnaamet)“
Riigihanke viitenumber: 286646
HANKELEPING
kuupäev on digikonteineris
Keskkonnaamet (edaspidi tellija), registrikood 70008658, asukoht Roheline 64, 80010 Pärnu,
mida esindab peadirektori 09.02.2026 käskkirja nr 1-1/26/35 „Volituste andmine“ alusel
looduskaitse planeerimise osakonna juhataja Taavi Tattar ja
Eesti Maaülikool (edaspidi töövõtja), registrikood 74001086, mida esindab volituse alusel
põllumajandus- ja keskkonnainstituudi direktor Aret Vooremäe, (edaspidi ka pool või pooled),
sõlmisid töövõtulepingu (edaspidi leping) alljärgnevas:
1. Üldsätted
1.1 Leping on sõlmitud dünaamilise hankesüsteemi „Elupaikade inventuurid aastal 2025-
2030 (Keskkonnaamet)“ (viitenumber 286646) alusel korraldatud piiratud hankemenetluse
Elupaikade inventuurid (X piiratud menetlus) (viitenumber 308032, edaspidi riigihange)
tulemusena.
1.2 Lepingu lahutamatuteks osadeks on dünaamilise hankesüsteemi ja riigihanke
alusdokumendid (edaspidi hanke alusdokumendid), tehniline kirjeldus, töövõtja pakkumus,
pooltevahelised kirjalikud teated ning lepingu muudatused ja lisad.
1.3 Kui lepingu mingi säte osutub õigusaktidega vastuolus olevaks, ei mõjuta see lepingu
ülejäänud sätete kehtivust. Pooled asendavad vastuolus oleva sätte uue õigusaktiga
kooskõlas oleva sättega, lähtudes põhimõttest, et sätte eesmärk tulenevalt lepingu kontekstist
jääb samaks.
2. Lepingu objekt ja maksumus
2.1 Lepingu objektiks on piiratud hankemenetluse osa 2 „Järve-elupaikade inventuur 2026“
vastavalt riigihanke (viitenumber 308032) dokumentidele (edaspidi nimetatud töö).
2.2 Töövõtja peab lepingu täitmise käigus teostama kõik riigihanke alusdokumentides sätestatud
tööd ja toimingud, sh tööd, mis ei ole lepingus sätestatud, kuid mis oma olemuselt kuuluvad
lepingu täitmisega seotud töö hulka.
2.3 Lepingu hind on lõplik ning sisaldab kõiki lepingu täitmise kulusid, sh tasu autoriõiguste
eest.
2.4. Töö teostamise tähtaeg on 30.11.2026.
2.5. Tellija tasub töövõtjale teostatud töö eest vastavalt töövõtja poolt riigihankes esitatud
pakkumuses fikseeritud kogumaksumusele 37 000 eurot, mis ei sisalda käibemaksu (lepingu
hind). Lepingu hinnale lisandub käibemaks õigusaktides sätestatud korras.
3. Poolte õigused ja kohustused
3.1 Töövõtja kohustub:
3.1.1 teostama tööd vastavalt lepingus sätestatud tingimustele ning mahule. Töövõtja peab
töö tegemise käigus tegema kõik tööd ja toimingud, mis ei ole hanke alusdokumentides
sätestatud, kuid mis oma olemuselt kuuluvad teenuse osutamisega seotud tööde hulka;
3.1.2 tegema tööd kvaliteetselt vastavalt punktis 2 märgitud kirjeldusele, pidades kinni
tähtaegadest ning andma tellija soovil informatsiooni töö tegemise aja ja seisu kohta;
3.1.3 kontrollima materjalide sobivust ning mittesobivusel teavitama sellest tellijat, kui
töövõtja teeb töö kolmandate isikute läbiviidud tööde jätkuna või tuginedes
kolmandate isikute koostatud materjalidele. Mittesobivusest teavitamata jätmisel
vastutab töövõtja valminud töö lepingutingimustele mittevastavuse eest;
3.1.4 teostama töö vastavalt oma erialastele teadmistele, oskustele ja võimetele, kasutades
lepingus sätestatud töö teostamisel tööjõudu, kelle koolitus, oskused ja kogemused
vastavad töö ulatusele, iseloomule ja keerukusele;
3.1.5 tagama, et töö teostatakse keskkonda kõige vähem koormaval viisil, sh peab töövõtja
valima teenuse osutamiseks loodust kõige säästvama tööde teostamise viisi või
tehnoloogia.
3.1.6 kasutama töö teostamiseks teenuse eest vastutavat isikut, keda ta esitas riigihanke
pakkumuse koosseisus. Teenuse eest vastutava isiku vahetumise korral peab olema
tagatud, et töid teostab vähemalt riigihanke alusdokumentides nõutud kvalifikatsiooni
ja kogemusega isik(ud). Teenuse eest vastutava isiku vahetumise vajadustest tuleb
teavitada tellijat esimesel võimalusel ning esitada tellijale uue meeskonnaliikme
kvalifikatsiooni ja töökogemust kajastavad dokumendid. Teenuse eest vastutava isiku
vahetamiseks on vajalik tellija poolne nõusolek;
3.1.7 informeerima töö tegemise tingimustest oma töötajaid, kellele ta lepingu täitmisega
seotud ülesande on pannud või koostööpartnereid, kes on kaasatud lepinguga seotud
ülesannete täitmisse;
3.1.8 tagama Keskkonnaameti töötajatele võimaluse osaleda eelnevalt kokkulepitaval ühel
tööpäeval inventeerimistöödel vaatlejana;
3.1.9 tagama, et temal, tema alltöövõtjatel ja töötajatel on lepingu täitmise perioodil olemas
kõik vajalikud registreeringud, sertifikaadid, litsentsid, load või nõusolekud, kui need
on õigusaktidest või lepingus sätestatust tulenevalt vajalikud või vastava töö puhul
nende olemasolu eeldatakse;
3.1.10 andma tellijale viivitamatult kirjalikult teada asjaoludest, mis takistavad töö
tähtaegset ja nõuetekohast tegemist ning teatama, millal ja millistel tingimustel on
võimalik töö teha;
3.1.11 teavitama tellijat kohe kirjalikult oma lepingus toodud andmete muudatustest;
3.2 Töövõtjal on õigus:
3.2.1 teha tellijale ettepanekuid töö sisu täiendamiseks ja täpsustamiseks, esitades selle
kohta omapoolsed kirjalikud põhjendused, mille tellija peab läbi vaatama ja otsuse
vastu võtma 10 (kümne) tööpäeva jooksul, alates vastava ettepaneku saamisest;
3.2.2 nõuda tellijast sõltuvate lepingu täitmist takistavate asjaolude kõrvaldamise
korraldamist;
3.2.3 saada tehtud töö eest tasu vastavalt lepingus sätestatud tingimustele ja korrale.
3.3 Tellija kohustub:
3.3.1 hiljemalt 5 (viie) tööpäeva jooksul lepingu allkirjastamisest edastama töövõtjale töö
teostamiseks vajaliku materjalid või juhised;
3.3.2 tasuma lepingu tingimuste nõuetekohase täitmise korral töövõtja poolt reaalselt tehtud
töö eest vastavalt punktis 4 sätestatule;
3.3.3 esitama töö kvaliteedi puuduste või lepingule mittevastavuse kohta töövõtjale
pretensioonid 10 (kümne) tööpäeva jooksul arvates puudusest teadasaamisest.
3.4 Tellijal on õigus:
3.4.1 kontrollida töö käiku ja kvaliteeti, puuduste ilmnemisel nõuda nende kõrvaldamist ja
keelduda töö eest tasu maksmisest kuni puuduste täieliku kõrvaldamiseni;
3.4.2 nõuda töövõtjalt lepingus sätestatud tingimustest, sh tähtaegadest ja maksumustest
kinnipidamist;
3.4.3 saada töövõtjalt informatsiooni töö tegemise aja ja seisu kohta;
3.4.4 tellijal on õigus ilma töövõtjale kokkulepitud tasu maksmata lepingust ühepoolselt
taganeda, sh taganeda lepingust ositi ja nõuda töövõtjale lepingu kohaselt tasutud
maksete tagastamist, ja nõuda sisse lepinguga ettenähtud leppetrahv ja tekitatud kahju,
kui töövõtja rikub oluliselt lepingut. Lepingu oluliseks rikkumiseks loetakse
muuhulgas, kuid mitte ainult:
3.4.4.1 tellijal on tekkinud põhjendatud kahtlus, kas tööd on võimalik nõuetekohaselt
teha;
3.4.4.2 töövõtja on esitanud lepingu sõlmimisel valeandmeid;
3.4.4.3 töövõtja ei pea lepingu täitmisel kinni tellija juhenditest või õigusaktidega töö
tegemisele kehtestatud protseduuridest;
3.4.4.4 töö tegemise ajal on ilmne, et töö ei vasta lepingule;
3.4.4.5 töövõtja likvideeritakse või reorganiseeritakse, kusjuures lepingust tulenevad
töövõtja kohustused ei lähe üle tema õigusjärglasele;
3.4.4.6 töövõtja ei ole tellijale tööd üle andnud hiljemalt ühe kuu möödumisel arvates
kokkulepitud töö üleandmise tähtpäevast;
3.4.4.7 töövõtja poolset töö mittekvaliteetset täitmist;
3.4.4.8 töövõtja rikub lepingus kokkulepitud kohustusi ning rikkumist võib kõiki
asjaolusid mõistlikult arvesse võttes pidada oluliseks.
4. Töö vastuvõtmine ja tasumine
4.1 Töövõtja esitab valmis töö tellijale ülevaatamiseks. Töö üleandmine toimub üleandmise-
vastuvõtmise aktiga. Tellija kontrollib teostatud töö vastavust lepingus sätestatule 30
kalendripäeva jooksul. Tellijal on õigus töö ülevaatamise tähtaega pikendada 5 tööpäeva
võrra, kui töös on olulisi puudusi, teavitades sellest töövõtja kontaktisikut.
4.2 Tellijal on õigus keelduda töö vastuvõtmisest, kui töö ei vasta lepingus sätestatule. Sellisel
juhul jätab tellija töö vastu võtmata ja esitab pretensiooni punktis 4.1 märgitud aja jooksul
töö üleandmisest arvates.
4.3 Pretensioonis fikseeritakse ilmnenud puudused ja määratakse tähtaeg puuduste
kõrvaldamiseks. Tellija võib nõuda puudustega töö parandamist või uue töö teostamist, kui
sellega ei põhjustata töövõtjale ebamõistlikke kulusid või põhjendamatuid ebamugavusi. Kui
töövõtja rikub lepingust tulenevat kohustust, mille heastamine ei ole võimalik või kui tellijal
ei ole heastamise vastu huvi, tähtaega puuduste kõrvaldamiseks ei määrata. Tellijal on õigus
puuduste kõrvaldamise nõude asemel alandada lepingu hinda.
4.4 Kui töövõtja ei ole pretensiooniga nõus, on töövõtjal õigus tellida töö vastavuse hindamiseks
ekspertiis mõlema poole poolt aktsepteeritud sõltumatult eksperdilt. Kui töö vastuvõtmisest
keeldumine osutub ekspertiisi tulemusel põhjendamatuks, hüvitab tellija töövõtjale
ekspertiisikulud. Kui ekspertiis kinnitab töö mittevastavust, jäävad ekspertiisikulud töövõtja
kanda.
4.5 Tellijal ei ole õigust esitada pretensiooni, kui puudused töö kvaliteedis on tingitud tellija
poolt antud materjali või juhiste ebasobivusest või puudustest eeltöödes ning töövõtja oli
tellijat sellest teavitanud vastavalt lepingus sätestatule.
4.6 Kui tellija ei esita pretensiooni lepingus sätestatud tähtaja jooksul, loetakse töö tellija poolt
vastuvõetuks.
4.7 Töö vastuvõtmisest läheb tellijale üle töö juhusliku hävimise või kahjustumise riisiko.
4.8 Töövõtja kohustub teostama töö tähtaegselt, kvaliteetselt, kooskõlas lepingus sätestatuga.
Lepingus sätestamata omaduste osas peab töö olema vähemalt keskmise kvaliteediga ja
vastama sarnastele töödele tavaliselt esitatavatele nõuetele.
4.9 Pooled on kohustatud teavitama teist poolt viivitamatult asjaoludest, mis takistavad või
võivad takistada kohustuse nõuetekohast ja õigeaegset täitmist.
4.10 Tellija tasub töö eest ühes osas pärast töö vastuvõtmist töövõtja esitatud arve alusel.
4.11 Kui pakkumuse esitamisel töövõtja ei olnud käibemaksukohustuslane või tal ei olnud
kohustust käibemaksu arvestada, kuid selline kohustus tekib pärast pakkumuse esitamist,
peab töövõtja arvestama, et lepingu hind sellest käibemaksu võrra ei suurene.
4.12 Töövõtja esitab tellijale arve e-arvena. Arvele tuleb märkida riigihanke viitenumber
308032, 15-kohaline lepinguosa viitenumber (leitav riigihangete registrist lepingu juurest)
ning töövõtja ja tellija kontaktisikute andmed.
4.13 Tellija tasub töövõtjale 14 tööpäeva jooksul nõuetekohase arve saamisest.
5. Poolte vastutus
5.1 Lepingust tulenevate kohustuste täitmata jätmise või mittekohase täitmisega teisele poolele
tekitatud otsese varalise kahju eest kannavad pooled täielikku vastutust selle kahju ulatuses.
Poole koguvastutus on piiratud lepingu hinnaga, välja arvatud juhul, kui lepingurikkumine
oli tahtlik.
5.2 Lisaks lepingu täitmise nõudele on tellijal õigus nõuda leppetrahvi 5% (viis protsenti)
lepingu hinnast, kui töövõtja ei teosta tööd lepingus sätestatud tingimuste kohaselt.
5.3 Lepingus sätestatud kohustuste rikkumise korral, sh töö teostamise tähtajast või lepingu
alusel esitatud pretensioonis määratud tähtajast mittekinnipidamise korral on tellijal õigus
nõuda töövõtjalt leppetrahvi kuni 0,05 % (null koma null viis protsenti) lepingu hinnast iga
viivitatud päeva eest.
5.4 Kui töövõtja ei täida lepinguga võetud kohustusi, ei paranda puudustega tööd või ei tee uut
tööd puudustega töö asemel ja töövõtja viivitust saab lugeda oluliseks lepingu rikkumiseks,
on tellijal õigus tellida mittetäidetud või mittenõuetekohaselt täidetud mahus tööd
kolmandatelt isikutelt ning nõuda lisaks leppetrahvile kolmandatelt isikutelt tellitud töödele
kulunud summa ning lepingu hinna vahe hüvitamist töövõtja poolt ja/või lepingust taganeda.
5.5 Kui tellija viivitab lepingus sätestatud rahaliste kohustuste täitmisega, on töövõtjal õigus
nõuda tellijalt viivist 0,05% (null koma null viis protsenti) tähtaegselt tasumata summalt
päevas, kuid mitte rohkem kui 5% (viis protsenti) lepingu hinnast.
5.6 Kui tellija viivitab töö tegemiseks vajalike materjalide või juhiste üleandmisega ning seetõttu
ei ole töövõtjal võimalik lepingut nõuetekohaselt täita, on töövõtjal õigus nõuda lepingu
täitmise tähtaja pikendamist proportsionaalselt viivitatud aja võrra.
5.7 Lepingus sätestatud konfidentsiaalsuskohustuse rikkumisel töövõtja või tema esindajate,
töötajate, lepingupartnerite ning muude isikute poolt, keda ta oma kohustuste täitmisel
kasutab, on tellijal igakordselt õigus nõuda töövõtjalt leppetrahvi kuni 10% (kümme
protsenti) lepingu hinnast ja/või lepingust taganeda.
5.8 Õiguskaitsevahendite kohaldamine, sh leppetrahvi nõudmine ja selle ulatus, oleneb
rikkumise iseloomust ja lepingulist suhet mõjutavatest teguritest.
5.9 Kui sama rikkumise eest on võimalik rakendada erinevaid õiguskaitsevahendeid, valib
õiguskaitsevahendi(d) selleks õigustatud pool.
5.10 Leppetrahvi nõudmine ei mõjuta õigust kasutada teisi õiguskaitsevahendeid.
5.11 Leppetrahvid ja viivised tuleb tasuda 14 kalendripäeva jooksul vastava nõude saamisest.
Tellijal on õigus töö eest tasumisel tasaarveldada leppetrahvi summa lepingu alusel
tasumisele kuuluva summaga.
5.12 Pooled ei vastuta lepingust või õigusaktidest tuleneva kohustuse rikkumise eest, kui
kohustuse rikkumise põhjustas vääramatu jõud. Vääramatu jõu ja rikkumise vabandatavuse
osas kohaldavad pooled võlaõigusseaduses (VÕS) §-s 103 sätestatut.
5.13 Vääramatu jõuna ei käsitleta pakkumuste esitamise tähtpäeva seisuga õigusaktidega
kehtestatud piiranguid. Vääramatu jõu kohaldumise üheks eelduseks on asjaolu
ettenägematus. Pakkumuste esitamise tähtpäeva seisuga kehtivad piirangud olid lepingu
pooltele teada ning kõik tegevused planeeriti arvestades pakkumuste esitamise tähtpäeva
seisuga kehtivat olukorda. Kui kehtestatakse täiendavad piirangud, mis takistavad lepingu
täitmist, on poolel õigus tugineda vääramatule jõule.
5.14 Kui lepingu täitmine on takistatud vääramatu jõu mõju tõttu, lükkuvad lepingus sätestatud
tähtajad edasi aja võrra, mil vääramatu jõud kohustuse täitmist takistas.
6. Konfidentsiaalsus ja andmekaitse
6.1 Töövõtja kohustub lepingu kehtivuse ajal ning pärast lepingu lõppemist määramata tähtaja
jooksul hoidma konfidentsiaalsena kõiki talle seoses lepingu täitmisega teatavaks saanud
andmeid, mille konfidentsiaalsena hoidmise vastu on tellijal eeldatavalt õigustatud huvi.
6.2 Töövõtja võib avaldada konfidentsiaalset informatsiooni, sealhulgas isikuandmeid üksnes
nendele isikutele, kellele vastav õigus tuleb õigusaktidest või isikutele kes seda teavet
vajavad lepinguliste kohustuste täitmiseks ja keda on teavitatud, et selline informatsioon on
konfidentsiaalne ja nad on seotud konfidentsiaalsuskohustusega. Kui isikule avaldatakse
lepinguliste kohustuste täitmiseks isikuandmeid, on töövõtja kohustatud tagama, et isik,
kellele isikuandmeid avaldatakse, järgib lepingus ja õigusaktides sätestatud isikuandmete
töötlemise nõudeid.
6.3 Konfidentsiaalne informatsioon ei hõlma endas informatsiooni, mis on avalikult teadaolev
või mille avalikustamise kohustus tuleneb õigusaktidest tingimusel, et selline avaldamine
viiakse läbi võimalikest variantidest kõige piiratumal viisil. Töövõtjal ei ole õigust kasutada
konfidentsiaalset teavet kasu saamise eesmärgil või kolmandate isikute huvides. .
6.4 Töövõtja kohustub tagama lepingu täitmise käigus isikuandmete töötlemise õiguspärasuse
ning vastavuse isikuandmete kaitse üldmääruses (EL 2016/679) ja teistes andmekaitse
õigusaktides sätestatud nõuetele, sh täitma organisatsioonilisi, füüsilisi ja infotehnoloogilisi
turvameetmeid konfidentsiaalsete andmete kaitseks juhusliku või tahtliku volitamata
muutmise, juhusliku hävimise, tahtliku hävitamise, avalikustamise jms eest.
6.5 Töövõtjal ega töövõtjaga seotud isikutel ei ole õigust anda lepingu raames teateid pressile,
meediale, üldsusele või teistele auditooriumidele ilma tellija eelneva kirjalikku taasesitamist
võimaldavas vormis antud nõusolekuta. Meediapäringute korral tuleb töövõtja vastus
kooskõlastada tellijaga.
7. Lepingu kehtivus, muutmine ja lõpetamine
7.1 Leping kehtib alates allakirjutamise momendist poolte poolt ning kehtib kuni pooled on
täitnud oma lepingulised kohustused.
7.2 Kumbki pool ei tohi lepingust tulenevaid õigusi ega kohustusi üle anda ega muul viisil
loovutada kolmandale isikule ilma teise poole eelneva kirjaliku nõusolekuta.
7.3 Lepingut saab muuta üksnes poolte kirjalikul kokkuleppel kooskõlas riigihangete seaduse
§ 123 lõikes 1 sätestatud tingimustele.
7.4 Tellijal on õigus leping mõjuva põhjuse olemasolul ennetähtaegselt üles öelda, eelkõige kui
tal puuduvad lepingu täitmiseks rahalised vahendid või kaob vajadus teenuse järele või kui
töövõtja likvideeritakse või reorganiseeritakse, kusjuures lepingust tulenevad töövõtja
kohustused ei lähe üle tema õigusjärglasele. Tellija teatab töövõtjale sellest kirjalikult ette
vähemalt 14 (neliteist) kalendripäeva. Tellija tasub töövõtjale lepingu lõppemise hetkeks
faktiliselt teostatud töö eest.
8. Autoriõigused
8.1. Lepingu alusel töövõtja poolt loodud teose autori varaliste ja isiklike õiguste osas annab
töövõtja tellijale arvates materjalide üleandmisest tagasivõtmatu kogu autoriõiguste
kehtivuse aja territoriaalsete piiranguteta kehtiva lihtlitsentsi ja õiguse anda all-litsentse
kolmandatele isikutele enda äranägemisel.
8.2. Töövõtja kohustub andma tellijale üle andmed kolmandate isikute intellektuaalse omandi
õiguste kohta seoses talle töö teostamise käigus üleantud materjalidega. Töövõtja kohustub
tagama, et tal on kõik õigused eelpool nimetatud viisil varaliste ja isiklike õiguste osas
litsents anda.
8.3. Kõik tellija poolt töövõtjale töö teostamiseks antud dokumendid kuuluvad nende algsele
omanikule, kui ei ole kokkulepitud teisiti.
8.4. Lepingu täitmise käigus loodud teos kuulub töövõtjale. Töövõtja säilitab õiguse kasutada
teost ise ja lubada selle kasutamist teistel isikutel peale tellija ulatuses, mis ei lähe vastuollu
tellija õigustega.
8.5. Töövõtja kohustub talle töö eest maksmisele kuuluva tasu arvelt tasuma vajadusel
kolmandatele isikutele töö teostamisega seotud autoritasud.
8.6. Juhul kui tellija vastu esitatakse nõue töö teostamisel toimunud autoriõiguste rikkumise
tõttu, vastutab tellijale tekkinud kahju eest töövõtja.
9. Teadete edastamine
9.1 Teadete edastamine toimub üldjuhul kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis. Juhul kui
teate edastamisel on olulised õiguslikud tagajärjed, peavad teisele poolele edastatavad teated
olema edastatud kirjalikus vormis, muuhulgas näiteks poolte lepingu lõpetamise avaldused,
samuti poole nõue teisele poolele, mis esitatakse tulenevalt lepingu rikkumisest. Kirjaliku
vormiga on võrdsustatud digitaalselt allkirjastatud vorm.
9.2 Lepinguga seotud teated edastatakse teisele poolele lepingus märgitud kontaktandmetel.
Kontaktandmete muutusest on pool kohustatud koheselt informeerima teist poolt. Kuni
kontaktandmete muutusest teavitamiseni loetakse teade nõuetekohaselt edastatuks, kui see
on saadetud poolele lepingus märgitud kontaktandmetel.
9.3 Kirjalik teade loetakse poole poolt kättesaaduks, kui see on üle antud allkirja vastu või kui
teade on saadetud postiasutuse poolt tähitud kirjaga poole poolt teatatud aadressil ja
postitamisest on möödunud viis kalendripäeva. E-posti teel, sh digitaalselt allkirjastatud
dokumentide saatmise korral loetakse teade kättesaaduks e-kirja saatmisele järgneval
tööpäeva.
10. Poolte esindajad lepingu täitmisel
10.1 Kumbki pool määrab lepingu täitmise eest vastutava isiku. Vastutava isiku või kontaktisiku
vahetumisest tuleb viivitamatult kirjalikult informeerida teise poole vastutavat isikut.
10.2 Tellija vastutav isik lepingu täitmisel ja kontaktisik on Marko Vainu (telefon: 5196 3052, e-
post: [email protected]).
10.3 Töövõtja vastutav isik lepingu täitmisel on Ingmar Ott (telefon: 514 2304, e-post:
11. Lõppsätted
11.1. Pooled juhinduvad lepingu täitmisel Eesti Vabariigis kehtivatest õigusaktidest, eelkõige
kohaldatakse lepingus reguleerimata küsimustes võlaõigusseaduses vastava lepinguliigi
kohta sätestatut.
11.2. Töövõtja on teadlik, et leping on avaliku teabe seaduses sätestatud ulatuses avalik.
11.3. Lepingu täitmise keel on eesti keel.
11.4. Lepinguga seotud vaidlused, mida pooled ei ole suutnud läbirääkimiste teel lahendada,
antakse lahendamiseks Harju maakohtule.
11.5. Leping on allkirjastatud digitaalselt.
Poolte kontaktandmed
Tellija Töövõtja
Keskkonnaamet Eesti Maaülikool
Registrikood 70008658 Registrikood 74001086
Roheline 64 Kreutzwaldi tn 1
80010 Pärnu, Eesti 51006 Tartu, eesti
„Elupaikade inventuurid aastal 2025-2030 (Keskkonnaamet)“
Riigihanke viitenumber: 286646
HANKELEPING
kuupäev on digikonteineris
Keskkonnaamet (edaspidi tellija), registrikood 70008658, asukoht Roheline 64, 80010 Pärnu,
mida esindab peadirektori 09.02.2026 käskkirja nr 1-1/26/35 „Volituste andmine“ alusel
looduskaitse planeerimise osakonna juhataja Taavi Tattar ja
Eesti Maaülikool (edaspidi töövõtja), registrikood 74001086, mida esindab volituse alusel
põllumajandus- ja keskkonnainstituudi direktor Aret Vooremäe, (edaspidi ka pool või pooled),
sõlmisid töövõtulepingu (edaspidi leping) alljärgnevas:
1. Üldsätted
1.1 Leping on sõlmitud dünaamilise hankesüsteemi „Elupaikade inventuurid aastal 2025-
2030 (Keskkonnaamet)“ (viitenumber 286646) alusel korraldatud piiratud hankemenetluse
Elupaikade inventuurid (X piiratud menetlus) (viitenumber 308032, edaspidi riigihange)
tulemusena.
1.2 Lepingu lahutamatuteks osadeks on dünaamilise hankesüsteemi ja riigihanke
alusdokumendid (edaspidi hanke alusdokumendid), tehniline kirjeldus, töövõtja pakkumus,
pooltevahelised kirjalikud teated ning lepingu muudatused ja lisad.
1.3 Kui lepingu mingi säte osutub õigusaktidega vastuolus olevaks, ei mõjuta see lepingu
ülejäänud sätete kehtivust. Pooled asendavad vastuolus oleva sätte uue õigusaktiga
kooskõlas oleva sättega, lähtudes põhimõttest, et sätte eesmärk tulenevalt lepingu kontekstist
jääb samaks.
2. Lepingu objekt ja maksumus
2.1 Lepingu objektiks on piiratud hankemenetluse osa 2 „Järve-elupaikade inventuur 2026“
vastavalt riigihanke (viitenumber 308032) dokumentidele (edaspidi nimetatud töö).
2.2 Töövõtja peab lepingu täitmise käigus teostama kõik riigihanke alusdokumentides sätestatud
tööd ja toimingud, sh tööd, mis ei ole lepingus sätestatud, kuid mis oma olemuselt kuuluvad
lepingu täitmisega seotud töö hulka.
2.3 Lepingu hind on lõplik ning sisaldab kõiki lepingu täitmise kulusid, sh tasu autoriõiguste
eest.
2.4. Töö teostamise tähtaeg on 30.11.2026.
2.5. Tellija tasub töövõtjale teostatud töö eest vastavalt töövõtja poolt riigihankes esitatud
pakkumuses fikseeritud kogumaksumusele 37 000 eurot, mis ei sisalda käibemaksu (lepingu
hind). Lepingu hinnale lisandub käibemaks õigusaktides sätestatud korras.
3. Poolte õigused ja kohustused
3.1 Töövõtja kohustub:
3.1.1 teostama tööd vastavalt lepingus sätestatud tingimustele ning mahule. Töövõtja peab
töö tegemise käigus tegema kõik tööd ja toimingud, mis ei ole hanke alusdokumentides
sätestatud, kuid mis oma olemuselt kuuluvad teenuse osutamisega seotud tööde hulka;
3.1.2 tegema tööd kvaliteetselt vastavalt punktis 2 märgitud kirjeldusele, pidades kinni
tähtaegadest ning andma tellija soovil informatsiooni töö tegemise aja ja seisu kohta;
3.1.3 kontrollima materjalide sobivust ning mittesobivusel teavitama sellest tellijat, kui
töövõtja teeb töö kolmandate isikute läbiviidud tööde jätkuna või tuginedes
kolmandate isikute koostatud materjalidele. Mittesobivusest teavitamata jätmisel
vastutab töövõtja valminud töö lepingutingimustele mittevastavuse eest;
3.1.4 teostama töö vastavalt oma erialastele teadmistele, oskustele ja võimetele, kasutades
lepingus sätestatud töö teostamisel tööjõudu, kelle koolitus, oskused ja kogemused
vastavad töö ulatusele, iseloomule ja keerukusele;
3.1.5 tagama, et töö teostatakse keskkonda kõige vähem koormaval viisil, sh peab töövõtja
valima teenuse osutamiseks loodust kõige säästvama tööde teostamise viisi või
tehnoloogia.
3.1.6 kasutama töö teostamiseks teenuse eest vastutavat isikut, keda ta esitas riigihanke
pakkumuse koosseisus. Teenuse eest vastutava isiku vahetumise korral peab olema
tagatud, et töid teostab vähemalt riigihanke alusdokumentides nõutud kvalifikatsiooni
ja kogemusega isik(ud). Teenuse eest vastutava isiku vahetumise vajadustest tuleb
teavitada tellijat esimesel võimalusel ning esitada tellijale uue meeskonnaliikme
kvalifikatsiooni ja töökogemust kajastavad dokumendid. Teenuse eest vastutava isiku
vahetamiseks on vajalik tellija poolne nõusolek;
3.1.7 informeerima töö tegemise tingimustest oma töötajaid, kellele ta lepingu täitmisega
seotud ülesande on pannud või koostööpartnereid, kes on kaasatud lepinguga seotud
ülesannete täitmisse;
3.1.8 tagama Keskkonnaameti töötajatele võimaluse osaleda eelnevalt kokkulepitaval ühel
tööpäeval inventeerimistöödel vaatlejana;
3.1.9 tagama, et temal, tema alltöövõtjatel ja töötajatel on lepingu täitmise perioodil olemas
kõik vajalikud registreeringud, sertifikaadid, litsentsid, load või nõusolekud, kui need
on õigusaktidest või lepingus sätestatust tulenevalt vajalikud või vastava töö puhul
nende olemasolu eeldatakse;
3.1.10 andma tellijale viivitamatult kirjalikult teada asjaoludest, mis takistavad töö
tähtaegset ja nõuetekohast tegemist ning teatama, millal ja millistel tingimustel on
võimalik töö teha;
3.1.11 teavitama tellijat kohe kirjalikult oma lepingus toodud andmete muudatustest;
3.2 Töövõtjal on õigus:
3.2.1 teha tellijale ettepanekuid töö sisu täiendamiseks ja täpsustamiseks, esitades selle
kohta omapoolsed kirjalikud põhjendused, mille tellija peab läbi vaatama ja otsuse
vastu võtma 10 (kümne) tööpäeva jooksul, alates vastava ettepaneku saamisest;
3.2.2 nõuda tellijast sõltuvate lepingu täitmist takistavate asjaolude kõrvaldamise
korraldamist;
3.2.3 saada tehtud töö eest tasu vastavalt lepingus sätestatud tingimustele ja korrale.
3.3 Tellija kohustub:
3.3.1 hiljemalt 5 (viie) tööpäeva jooksul lepingu allkirjastamisest edastama töövõtjale töö
teostamiseks vajaliku materjalid või juhised;
3.3.2 tasuma lepingu tingimuste nõuetekohase täitmise korral töövõtja poolt reaalselt tehtud
töö eest vastavalt punktis 4 sätestatule;
3.3.3 esitama töö kvaliteedi puuduste või lepingule mittevastavuse kohta töövõtjale
pretensioonid 10 (kümne) tööpäeva jooksul arvates puudusest teadasaamisest.
3.4 Tellijal on õigus:
3.4.1 kontrollida töö käiku ja kvaliteeti, puuduste ilmnemisel nõuda nende kõrvaldamist ja
keelduda töö eest tasu maksmisest kuni puuduste täieliku kõrvaldamiseni;
3.4.2 nõuda töövõtjalt lepingus sätestatud tingimustest, sh tähtaegadest ja maksumustest
kinnipidamist;
3.4.3 saada töövõtjalt informatsiooni töö tegemise aja ja seisu kohta;
3.4.4 tellijal on õigus ilma töövõtjale kokkulepitud tasu maksmata lepingust ühepoolselt
taganeda, sh taganeda lepingust ositi ja nõuda töövõtjale lepingu kohaselt tasutud
maksete tagastamist, ja nõuda sisse lepinguga ettenähtud leppetrahv ja tekitatud kahju,
kui töövõtja rikub oluliselt lepingut. Lepingu oluliseks rikkumiseks loetakse
muuhulgas, kuid mitte ainult:
3.4.4.1 tellijal on tekkinud põhjendatud kahtlus, kas tööd on võimalik nõuetekohaselt
teha;
3.4.4.2 töövõtja on esitanud lepingu sõlmimisel valeandmeid;
3.4.4.3 töövõtja ei pea lepingu täitmisel kinni tellija juhenditest või õigusaktidega töö
tegemisele kehtestatud protseduuridest;
3.4.4.4 töö tegemise ajal on ilmne, et töö ei vasta lepingule;
3.4.4.5 töövõtja likvideeritakse või reorganiseeritakse, kusjuures lepingust tulenevad
töövõtja kohustused ei lähe üle tema õigusjärglasele;
3.4.4.6 töövõtja ei ole tellijale tööd üle andnud hiljemalt ühe kuu möödumisel arvates
kokkulepitud töö üleandmise tähtpäevast;
3.4.4.7 töövõtja poolset töö mittekvaliteetset täitmist;
3.4.4.8 töövõtja rikub lepingus kokkulepitud kohustusi ning rikkumist võib kõiki
asjaolusid mõistlikult arvesse võttes pidada oluliseks.
4. Töö vastuvõtmine ja tasumine
4.1 Töövõtja esitab valmis töö tellijale ülevaatamiseks. Töö üleandmine toimub üleandmise-
vastuvõtmise aktiga. Tellija kontrollib teostatud töö vastavust lepingus sätestatule 30
kalendripäeva jooksul. Tellijal on õigus töö ülevaatamise tähtaega pikendada 5 tööpäeva
võrra, kui töös on olulisi puudusi, teavitades sellest töövõtja kontaktisikut.
4.2 Tellijal on õigus keelduda töö vastuvõtmisest, kui töö ei vasta lepingus sätestatule. Sellisel
juhul jätab tellija töö vastu võtmata ja esitab pretensiooni punktis 4.1 märgitud aja jooksul
töö üleandmisest arvates.
4.3 Pretensioonis fikseeritakse ilmnenud puudused ja määratakse tähtaeg puuduste
kõrvaldamiseks. Tellija võib nõuda puudustega töö parandamist või uue töö teostamist, kui
sellega ei põhjustata töövõtjale ebamõistlikke kulusid või põhjendamatuid ebamugavusi. Kui
töövõtja rikub lepingust tulenevat kohustust, mille heastamine ei ole võimalik või kui tellijal
ei ole heastamise vastu huvi, tähtaega puuduste kõrvaldamiseks ei määrata. Tellijal on õigus
puuduste kõrvaldamise nõude asemel alandada lepingu hinda.
4.4 Kui töövõtja ei ole pretensiooniga nõus, on töövõtjal õigus tellida töö vastavuse hindamiseks
ekspertiis mõlema poole poolt aktsepteeritud sõltumatult eksperdilt. Kui töö vastuvõtmisest
keeldumine osutub ekspertiisi tulemusel põhjendamatuks, hüvitab tellija töövõtjale
ekspertiisikulud. Kui ekspertiis kinnitab töö mittevastavust, jäävad ekspertiisikulud töövõtja
kanda.
4.5 Tellijal ei ole õigust esitada pretensiooni, kui puudused töö kvaliteedis on tingitud tellija
poolt antud materjali või juhiste ebasobivusest või puudustest eeltöödes ning töövõtja oli
tellijat sellest teavitanud vastavalt lepingus sätestatule.
4.6 Kui tellija ei esita pretensiooni lepingus sätestatud tähtaja jooksul, loetakse töö tellija poolt
vastuvõetuks.
4.7 Töö vastuvõtmisest läheb tellijale üle töö juhusliku hävimise või kahjustumise riisiko.
4.8 Töövõtja kohustub teostama töö tähtaegselt, kvaliteetselt, kooskõlas lepingus sätestatuga.
Lepingus sätestamata omaduste osas peab töö olema vähemalt keskmise kvaliteediga ja
vastama sarnastele töödele tavaliselt esitatavatele nõuetele.
4.9 Pooled on kohustatud teavitama teist poolt viivitamatult asjaoludest, mis takistavad või
võivad takistada kohustuse nõuetekohast ja õigeaegset täitmist.
4.10 Tellija tasub töö eest ühes osas pärast töö vastuvõtmist töövõtja esitatud arve alusel.
4.11 Kui pakkumuse esitamisel töövõtja ei olnud käibemaksukohustuslane või tal ei olnud
kohustust käibemaksu arvestada, kuid selline kohustus tekib pärast pakkumuse esitamist,
peab töövõtja arvestama, et lepingu hind sellest käibemaksu võrra ei suurene.
4.12 Töövõtja esitab tellijale arve e-arvena. Arvele tuleb märkida riigihanke viitenumber
308032, 15-kohaline lepinguosa viitenumber (leitav riigihangete registrist lepingu juurest)
ning töövõtja ja tellija kontaktisikute andmed.
4.13 Tellija tasub töövõtjale 14 tööpäeva jooksul nõuetekohase arve saamisest.
5. Poolte vastutus
5.1 Lepingust tulenevate kohustuste täitmata jätmise või mittekohase täitmisega teisele poolele
tekitatud otsese varalise kahju eest kannavad pooled täielikku vastutust selle kahju ulatuses.
Poole koguvastutus on piiratud lepingu hinnaga, välja arvatud juhul, kui lepingurikkumine
oli tahtlik.
5.2 Lisaks lepingu täitmise nõudele on tellijal õigus nõuda leppetrahvi 5% (viis protsenti)
lepingu hinnast, kui töövõtja ei teosta tööd lepingus sätestatud tingimuste kohaselt.
5.3 Lepingus sätestatud kohustuste rikkumise korral, sh töö teostamise tähtajast või lepingu
alusel esitatud pretensioonis määratud tähtajast mittekinnipidamise korral on tellijal õigus
nõuda töövõtjalt leppetrahvi kuni 0,05 % (null koma null viis protsenti) lepingu hinnast iga
viivitatud päeva eest.
5.4 Kui töövõtja ei täida lepinguga võetud kohustusi, ei paranda puudustega tööd või ei tee uut
tööd puudustega töö asemel ja töövõtja viivitust saab lugeda oluliseks lepingu rikkumiseks,
on tellijal õigus tellida mittetäidetud või mittenõuetekohaselt täidetud mahus tööd
kolmandatelt isikutelt ning nõuda lisaks leppetrahvile kolmandatelt isikutelt tellitud töödele
kulunud summa ning lepingu hinna vahe hüvitamist töövõtja poolt ja/või lepingust taganeda.
5.5 Kui tellija viivitab lepingus sätestatud rahaliste kohustuste täitmisega, on töövõtjal õigus
nõuda tellijalt viivist 0,05% (null koma null viis protsenti) tähtaegselt tasumata summalt
päevas, kuid mitte rohkem kui 5% (viis protsenti) lepingu hinnast.
5.6 Kui tellija viivitab töö tegemiseks vajalike materjalide või juhiste üleandmisega ning seetõttu
ei ole töövõtjal võimalik lepingut nõuetekohaselt täita, on töövõtjal õigus nõuda lepingu
täitmise tähtaja pikendamist proportsionaalselt viivitatud aja võrra.
5.7 Lepingus sätestatud konfidentsiaalsuskohustuse rikkumisel töövõtja või tema esindajate,
töötajate, lepingupartnerite ning muude isikute poolt, keda ta oma kohustuste täitmisel
kasutab, on tellijal igakordselt õigus nõuda töövõtjalt leppetrahvi kuni 10% (kümme
protsenti) lepingu hinnast ja/või lepingust taganeda.
5.8 Õiguskaitsevahendite kohaldamine, sh leppetrahvi nõudmine ja selle ulatus, oleneb
rikkumise iseloomust ja lepingulist suhet mõjutavatest teguritest.
5.9 Kui sama rikkumise eest on võimalik rakendada erinevaid õiguskaitsevahendeid, valib
õiguskaitsevahendi(d) selleks õigustatud pool.
5.10 Leppetrahvi nõudmine ei mõjuta õigust kasutada teisi õiguskaitsevahendeid.
5.11 Leppetrahvid ja viivised tuleb tasuda 14 kalendripäeva jooksul vastava nõude saamisest.
Tellijal on õigus töö eest tasumisel tasaarveldada leppetrahvi summa lepingu alusel
tasumisele kuuluva summaga.
5.12 Pooled ei vastuta lepingust või õigusaktidest tuleneva kohustuse rikkumise eest, kui
kohustuse rikkumise põhjustas vääramatu jõud. Vääramatu jõu ja rikkumise vabandatavuse
osas kohaldavad pooled võlaõigusseaduses (VÕS) §-s 103 sätestatut.
5.13 Vääramatu jõuna ei käsitleta pakkumuste esitamise tähtpäeva seisuga õigusaktidega
kehtestatud piiranguid. Vääramatu jõu kohaldumise üheks eelduseks on asjaolu
ettenägematus. Pakkumuste esitamise tähtpäeva seisuga kehtivad piirangud olid lepingu
pooltele teada ning kõik tegevused planeeriti arvestades pakkumuste esitamise tähtpäeva
seisuga kehtivat olukorda. Kui kehtestatakse täiendavad piirangud, mis takistavad lepingu
täitmist, on poolel õigus tugineda vääramatule jõule.
5.14 Kui lepingu täitmine on takistatud vääramatu jõu mõju tõttu, lükkuvad lepingus sätestatud
tähtajad edasi aja võrra, mil vääramatu jõud kohustuse täitmist takistas.
6. Konfidentsiaalsus ja andmekaitse
6.1 Töövõtja kohustub lepingu kehtivuse ajal ning pärast lepingu lõppemist määramata tähtaja
jooksul hoidma konfidentsiaalsena kõiki talle seoses lepingu täitmisega teatavaks saanud
andmeid, mille konfidentsiaalsena hoidmise vastu on tellijal eeldatavalt õigustatud huvi.
6.2 Töövõtja võib avaldada konfidentsiaalset informatsiooni, sealhulgas isikuandmeid üksnes
nendele isikutele, kellele vastav õigus tuleb õigusaktidest või isikutele kes seda teavet
vajavad lepinguliste kohustuste täitmiseks ja keda on teavitatud, et selline informatsioon on
konfidentsiaalne ja nad on seotud konfidentsiaalsuskohustusega. Kui isikule avaldatakse
lepinguliste kohustuste täitmiseks isikuandmeid, on töövõtja kohustatud tagama, et isik,
kellele isikuandmeid avaldatakse, järgib lepingus ja õigusaktides sätestatud isikuandmete
töötlemise nõudeid.
6.3 Konfidentsiaalne informatsioon ei hõlma endas informatsiooni, mis on avalikult teadaolev
või mille avalikustamise kohustus tuleneb õigusaktidest tingimusel, et selline avaldamine
viiakse läbi võimalikest variantidest kõige piiratumal viisil. Töövõtjal ei ole õigust kasutada
konfidentsiaalset teavet kasu saamise eesmärgil või kolmandate isikute huvides. .
6.4 Töövõtja kohustub tagama lepingu täitmise käigus isikuandmete töötlemise õiguspärasuse
ning vastavuse isikuandmete kaitse üldmääruses (EL 2016/679) ja teistes andmekaitse
õigusaktides sätestatud nõuetele, sh täitma organisatsioonilisi, füüsilisi ja infotehnoloogilisi
turvameetmeid konfidentsiaalsete andmete kaitseks juhusliku või tahtliku volitamata
muutmise, juhusliku hävimise, tahtliku hävitamise, avalikustamise jms eest.
6.5 Töövõtjal ega töövõtjaga seotud isikutel ei ole õigust anda lepingu raames teateid pressile,
meediale, üldsusele või teistele auditooriumidele ilma tellija eelneva kirjalikku taasesitamist
võimaldavas vormis antud nõusolekuta. Meediapäringute korral tuleb töövõtja vastus
kooskõlastada tellijaga.
7. Lepingu kehtivus, muutmine ja lõpetamine
7.1 Leping kehtib alates allakirjutamise momendist poolte poolt ning kehtib kuni pooled on
täitnud oma lepingulised kohustused.
7.2 Kumbki pool ei tohi lepingust tulenevaid õigusi ega kohustusi üle anda ega muul viisil
loovutada kolmandale isikule ilma teise poole eelneva kirjaliku nõusolekuta.
7.3 Lepingut saab muuta üksnes poolte kirjalikul kokkuleppel kooskõlas riigihangete seaduse
§ 123 lõikes 1 sätestatud tingimustele.
7.4 Tellijal on õigus leping mõjuva põhjuse olemasolul ennetähtaegselt üles öelda, eelkõige kui
tal puuduvad lepingu täitmiseks rahalised vahendid või kaob vajadus teenuse järele või kui
töövõtja likvideeritakse või reorganiseeritakse, kusjuures lepingust tulenevad töövõtja
kohustused ei lähe üle tema õigusjärglasele. Tellija teatab töövõtjale sellest kirjalikult ette
vähemalt 14 (neliteist) kalendripäeva. Tellija tasub töövõtjale lepingu lõppemise hetkeks
faktiliselt teostatud töö eest.
8. Autoriõigused
8.1. Lepingu alusel töövõtja poolt loodud teose autori varaliste ja isiklike õiguste osas annab
töövõtja tellijale arvates materjalide üleandmisest tagasivõtmatu kogu autoriõiguste
kehtivuse aja territoriaalsete piiranguteta kehtiva lihtlitsentsi ja õiguse anda all-litsentse
kolmandatele isikutele enda äranägemisel.
8.2. Töövõtja kohustub andma tellijale üle andmed kolmandate isikute intellektuaalse omandi
õiguste kohta seoses talle töö teostamise käigus üleantud materjalidega. Töövõtja kohustub
tagama, et tal on kõik õigused eelpool nimetatud viisil varaliste ja isiklike õiguste osas
litsents anda.
8.3. Kõik tellija poolt töövõtjale töö teostamiseks antud dokumendid kuuluvad nende algsele
omanikule, kui ei ole kokkulepitud teisiti.
8.4. Lepingu täitmise käigus loodud teos kuulub töövõtjale. Töövõtja säilitab õiguse kasutada
teost ise ja lubada selle kasutamist teistel isikutel peale tellija ulatuses, mis ei lähe vastuollu
tellija õigustega.
8.5. Töövõtja kohustub talle töö eest maksmisele kuuluva tasu arvelt tasuma vajadusel
kolmandatele isikutele töö teostamisega seotud autoritasud.
8.6. Juhul kui tellija vastu esitatakse nõue töö teostamisel toimunud autoriõiguste rikkumise
tõttu, vastutab tellijale tekkinud kahju eest töövõtja.
9. Teadete edastamine
9.1 Teadete edastamine toimub üldjuhul kirjalikku taasesitamist võimaldavas vormis. Juhul kui
teate edastamisel on olulised õiguslikud tagajärjed, peavad teisele poolele edastatavad teated
olema edastatud kirjalikus vormis, muuhulgas näiteks poolte lepingu lõpetamise avaldused,
samuti poole nõue teisele poolele, mis esitatakse tulenevalt lepingu rikkumisest. Kirjaliku
vormiga on võrdsustatud digitaalselt allkirjastatud vorm.
9.2 Lepinguga seotud teated edastatakse teisele poolele lepingus märgitud kontaktandmetel.
Kontaktandmete muutusest on pool kohustatud koheselt informeerima teist poolt. Kuni
kontaktandmete muutusest teavitamiseni loetakse teade nõuetekohaselt edastatuks, kui see
on saadetud poolele lepingus märgitud kontaktandmetel.
9.3 Kirjalik teade loetakse poole poolt kättesaaduks, kui see on üle antud allkirja vastu või kui
teade on saadetud postiasutuse poolt tähitud kirjaga poole poolt teatatud aadressil ja
postitamisest on möödunud viis kalendripäeva. E-posti teel, sh digitaalselt allkirjastatud
dokumentide saatmise korral loetakse teade kättesaaduks e-kirja saatmisele järgneval
tööpäeva.
10. Poolte esindajad lepingu täitmisel
10.1 Kumbki pool määrab lepingu täitmise eest vastutava isiku. Vastutava isiku või kontaktisiku
vahetumisest tuleb viivitamatult kirjalikult informeerida teise poole vastutavat isikut.
10.2 Tellija vastutav isik lepingu täitmisel ja kontaktisik on Marko Vainu (telefon: 5196 3052, e-
post: [email protected]).
10.3 Töövõtja vastutav isik lepingu täitmisel on Ingmar Ott (telefon: 514 2304, e-post:
11. Lõppsätted
11.1. Pooled juhinduvad lepingu täitmisel Eesti Vabariigis kehtivatest õigusaktidest, eelkõige
kohaldatakse lepingus reguleerimata küsimustes võlaõigusseaduses vastava lepinguliigi
kohta sätestatut.
11.2. Töövõtja on teadlik, et leping on avaliku teabe seaduses sätestatud ulatuses avalik.
11.3. Lepingu täitmise keel on eesti keel.
11.4. Lepinguga seotud vaidlused, mida pooled ei ole suutnud läbirääkimiste teel lahendada,
antakse lahendamiseks Harju maakohtule.
11.5. Leping on allkirjastatud digitaalselt.
Poolte kontaktandmed
Tellija Töövõtja
Keskkonnaamet Eesti Maaülikool
Registrikood 70008658 Registrikood 74001086
Roheline 64 Kreutzwaldi tn 1
80010 Pärnu, Eesti 51006 Tartu, eesti