Käskkiri

KÄSKKIRI

30.09.2024 nr 1-2/24-056

Infoühiskonna talituse ametijuhendite kinnitamine

Avaliku teenistuse seaduse § 52 lõike 2 ning Majandus- ja Taristuministri 07.12.2018 määruse nr 62 „Tarbijakaitse ja Tehnilise Järelevalve Ameti põhimäärus“ § 5 lõike 3 punkti 1 alusel: kinnitan Tarbijakaitse ja Tehnilise Järelevalve Ameti ettevõtluse osakonna, infoühiskonna talituse teenistujate ametijuhendid vastavalt lisadele: Lisa 1. Ettevõtluse osakond, infoühiskonna talituse jurist (teenuste sanktsioonide valdkonna järelevalve); Lisa 2. Ettevõtluse osakond, infoühiskonna talituse digiteenuste jurist; Lisa 3. Ettevõtluse osakond, infoühiskonna talituse välisinvesteeringute usaldusväärsuse hindamise ekspert. Vahetu juht tutvustab käesoleva käskkirja lisas nimetatud ametijuhendeid teenistujatele, kelle ametikohta ametijuhendiga reguleeritakse. Konkreetse teenistuja suhtes kohaldatakse ATS § 52 lg 3 tunnustele vastavat ametijuhendit pärast nõusoleku saamist. Kui isik leiab, et ametijuhendiga on rikutud tema õigusi, sh ametijuhend on kinnitatud ilma avaliku teenistuse seaduse § 52 lõikes 3 nimetatud ametniku nõusolekuta, siis võib ta 30 päeva jooksul ametijuhendi tutvustamisest esitada vaide Tarbijakaitse ja Tehnilise Järelevalve Ameti kaudu Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumile või kaebuse Tallinna Halduskohtule (Pärnu mnt 7, 15082 Tallinn; telefon +372 6282728, e-post [email protected]). Ametijuhendi kohta selgituste saamiseks võib pöörduda Tarbijakaitse ja Tehnilise Järelevalve Ameti personalijuhi poole.

(allkirjastatud digitaalselt)

Kristi Talving

peadirektor

Margit Tammistu

Lisa 1

KINNITANUD

peadirektor

30.09.2024

käskkirjaga nr 1-2/24-056

AMETIJUHEND

Struktuuriüksus ETTEVÕTLUSE OSAKOND, INFOÜHISKONNA TALITUS

Ametinimetus JURIST

Valdkond TEENUSTE SANKTSIOONIDE VALDKONNA JÄRELE-

VALVE

Kellele allub Infoühiskonna talituse juhataja

Alluvad -

Keda asendab Infoühiskonna talituse teenistujad ja juhataja, ettevõtluse osakonna ju-

hataja

Asendajad Infoühiskonna talituse teenistujad

Teenistuskoha

eesmärk

Tagada valdkonna õigusaktidest tulenevate nõuete täitmine teenuste

sanktsioonide valdkonnas ning riikliku järelevalve toimingute läbivii-

mine.

1. Teenistusülesanded

1.1 Teostab riiklikku järelevalvet teenuste sanktsioonide valdkonnas ja vajadusel rakendab sun-

nivahendit ning koostab vastuseid sanktsiooni erandi taotlustele;

1.2 osaleb väärteomenetluses kohtuvälise menetlejana;

1.3 lahendab oma tegevusvaldkonnas kaebuseid ja vastab selgitustaotlustele, teabenõuetele, väär-

teoteadetele ning muudele pöördumistele;

1.4 koostab aruandeid, juhenddokumente ja enda valdkonna kirju;

1.5 nõustab pöördujaid enda tegevusvaldkonnas, osaleb teavitus- ja koolitustegevustes ning info-

materjalide ja pressiteadete koostamisel;

1.6 osaleb uute õigusaktide väljatöötamisel või kehtivate õigusaktide muutmisel ja täiendamisel;

1.7 vahetu juhi korraldusel juhendab ja koordineerib mõne teise teenistuja tööd;

1.8 esindab asutust peadirektori volitusel kohtus;

1.9 esindab asutust riigisisestes ja rahvusvahelistes organisatsioonides, töögruppides, nõukoda-

des jne;

1.10 täidab avaliku teenistuse seaduse 5. peatükis sätestatud kohustusi või muust õigusaktist tule-

nevaid avaliku võimu volitusi ning kohustusi ilma igakordse erikorralduseta;

1.11 täidab ametikoha teenistusülesandeid lähtuvalt asutuses kehtestatud kordadest ja juhenditest

ning järgib avaliku teenistuse eetika põhimõtteid;

1.12 teeb koostööd teiste teenistujate ja asutustega;

1.13 täidab juhi ühekordseid töö iseloomust tulenevaid ülesandeid.

2. Õigused ja volitused

2.1. Ametniku õigused on sätestatud avaliku teenistuse seaduse 4. peatükis.

2.2. Avaliku võimu volitused:

☒ haldusaktide andmine ja toimingu sooritamise otsustamine;

☒ riikliku järelevalve teostamine ja meetmete kohaldamine;

☒ väärteomenetluse läbiviimine ja otsuse tegemine;

☒ asutuse esindamine kohtumenetluses;

2

☒ allkirjastada menetlustoimingute läbiviimiseks vajalikke teateid, otsuseid jm dokumente ning

vastuseid selgitustaotlustele, teabenõuetele ja teistele pöördumistele.

3. Nõuded ja tingimused

Haridus Esimese astme õigusalane kõrgharidus

Töökogemus Soovitavalt vähemalt üheaastane õigusalane töökogemus

Keelteoskus 1) Eesti keel C1;

2) inglise keel B2;

Teadmised ja os-

kused

1) Valdkonna õigusaktide tundmine, sh orienteerumine rahvusvahelistes õi-

gusaktides;

2) hea analüüsi- ja argumenteerimisvõime;

3) oskus eristada olulist ebaolulisest;

4) töö, sh tööaja, iseseisev planeerimise oskus;

5) võime töötada lahenduste leidmisel nii iseseisvalt kui meeskonnas;

6) oskus ennast kehtestada;

7) hea suhtlemisoskus, sh võime toime tulla erinevates olukordades ja eri-

nevate isiksusetüüpidega;

8) korrektne, grammatiliselt õige ja ladus eneseväljendusoskus nii kõnes

kui kirjas;

9) riigiasutuste asjaajamise ja dokumendihalduse korralduse üldiste põhi-

mõtete tundmine või valmisolek need teadmised omandada;

10) arvutikasutamise oskus ametikohal kasutatavate programmide ulatu-

ses.

Isikuomadused 1) Proaktiivsus töösse suhtumisel, soov ja võime õppida;

2) algatusvõime ja loovus, sh võime osaleda uute lahenduste väljatöötami-

sel, neid rakendada ja töötada iseseisvalt ning tulemuslikult;

3) väga hea otsustus- ja vastutusvõime, sh võime ette näha tagajärgi ja la-

hendada tulemuslikult probleeme;

4) kohusetunne ja korrektsus;

5) hea pingetaluvus ja tasakaalukus, sh võime rahumeelselt lahendada po-

tentsiaalseid konfliktiolukordi;

6) sotsiaalsed oskused, sh kõrge empaatiavõime;

7) usaldusväärsus, lojaalsus ja orienteeritus Eesti riigi ja ühiskonna huvi-

dele.

Lisa 2

KINNITANUD

peadirektor

30.09.2024

käskkirjaga nr 1-2/24-056

AMETIJUHEND

Struktuuriüksus ETTEVÕTLUSE OSAKOND, INFOÜHISKONNA TALITUS

Ametinimetus DIGITEENUSTE JURIST

Valdkond DIGITEENUSTE VALDKONNA JÄRELEVALVE

Kellele allub Infoühiskonna talituse juhataja

Alluvad -

Keda asendab Infoühiskonna talituse teenistujad ja juhataja, osakonna juhataja

Asendajad Infoühiskonna talituse teenistujad

Teenistuskoha

eesmärk

Tagada valdkonna õigusaktidest tulenevate nõuete täitmine digitee-

nuste valdkondades ning riikliku järelevalve toimingute läbiviimine.

1. Teenistusülesanded

1.1 Teostab riiklikku järelevalvet digiteenuste määrusest (Euroopa Parlamendi ja nõukogu mää-

rus (EL) 2022/2065), infoühiskonna teenuse seadusest ja meediateenuste seadusest tulenevate

nõuete täitmise üle ning vajadusel rakendab sunnivahendit;

1.2 lahendab oma tegevusvaldkonnas kaebuseid ja vastab selgitustaotlustele, teabenõuetele, väär-

teoteadetele ning muudele pöördumistele;

1.3 koostab aruandeid, juhenddokumente ja enda valdkonna kirju;

1.4 nõustab pöördujaid enda tegevusvaldkonnas, osaleb teavitus- ja koolitustegevustes ning info-

materjalide ja pressiteadete koostamisel;

1.5 esindab asutust riigisisestes ja rahvusvahelistes organisatsioonides, töögruppides, nõukoda-

des jne;

1.6 osaleb uute õigusaktide väljatöötamisel või kehtivate õigusaktide muutmisel ja täiendamisel;

1.7 vahetu juhi korraldusel juhendab ja koordineerib mõne teise teenistuja tööd;

1.8 esindab asutust peadirektori volitusel kohtus;

1.9 osaleb väärteomenetluses kohtuvälise menetlejana;

1.10 täidab avaliku teenistuse seaduse 5. peatükis sätestatud kohustusi või muust õigusaktist tule-

nevaid avaliku võimu volitusi ning kohustusi ilma igakordse erikorralduseta;

1.11 täidab ametikoha teenistusülesandeid lähtuvalt asutuses kehtestatud kordadest ja juhenditest

ning järgib avaliku teenistuse eetika põhimõtteid;

1.12 teeb koostööd teiste teenistujate ja asutustega;

1.13 täidab juhi ühekordseid töö iseloomust tulenevaid ülesandeid.

2. Õigused ja volitused

2.1. Ametniku õigused on sätestatud avaliku teenistuse seaduse 4. peatükis.

2.2. Avaliku võimu volitused:

☒ haldusaktide andmine ja toimingu sooritamise otsustamine;

☒ riikliku järelevalve teostamine ja meetmete kohaldamine;

☒ väärteomenetluse läbiviimine ja otsuse tegemine;

☒ asutuse esindamine kohtumenetluses;

☒ allkirjastada menetlustoimingute läbiviimiseks vajalikke teateid, otsuseid jm dokumente ning

vastuseid selgitustaotlustele, teabenõuetele ja teistele pöördumistele.

2

3. Nõuded ja tingimused

Haridus Esimese astme õigusalane kõrgharidus

Töökogemus Soovitavalt vähemalt üheaastane õigusalane töökogemus

Keelteoskus 1) Eesti keel C1;

2) inglise keel B2;

Teadmised ja os-

kused

1) Valdkonna õigusaktide tundmine, sh orienteerumine rahvusvahelistes õi-

gusaktides;

2) hea analüüsi- ja argumenteerimisvõime;

3) oskus eristada olulist ebaolulisest;

4) töö, sh tööaja, iseseisev planeerimise oskus;

5) võime töötada lahenduste leidmisel nii iseseisvalt kui meeskonnas;

6) oskus ennast kehtestada;

7) hea suhtlemisoskus, sh võime toime tulla erinevates olukordades ja eri-

nevate isiksusetüüpidega;

8) korrektne, grammatiliselt õige ja ladus eneseväljendusoskus nii kõnes

kui kirjas;

9) riigiasutuste asjaajamise ja dokumendihalduse korralduse üldiste põhi-

mõtete tundmine või valmisolek need teadmised omandada;

10) arvutikasutamise oskus ametikohal kasutatavate programmide ulatu-

ses.

Isikuomadused 1) Proaktiivsus töösse suhtumisel, soov ja võime õppida;

2) algatusvõime ja loovus, sh võime osaleda uute lahenduste väljatöötami-

sel, neid rakendada ja töötada iseseisvalt ning tulemuslikult;

3) väga hea otsustus- ja vastutusvõime, sh võime ette näha tagajärgi ja la-

hendada tulemuslikult probleeme;

4) kohusetunne ja korrektsus;

5) hea pingetaluvus ja tasakaalukus, sh võime rahumeelselt lahendada po-

tentsiaalseid konfliktiolukordi;

6) sotsiaalsed oskused, sh kõrge empaatiavõime;

7) usaldusväärsus, lojaalsus ja orienteeritus Eesti riigi ja ühiskonna huvi-

dele.

Lisa 3

KINNITANUD

peadirektor

30.09.2024

käskkirjaga nr 1-2/24-056

AMETIJUHEND

Struktuuriüksus ETTEVÕTLUSE OSAKOND, INFOÜHISKONNA TALITUS

Ametinimetus VÄLISINVESTEERINGUTE USALDUSVÄÄRSUSE HINDA-

MISE EKSPERT

Valdkond VÄLISINVESTEERINGU USALDSUVÄÄRSUSE HINDAMINE

Kellele allub Infoühiskonna talituse juhataja

Alluvad -

Keda asendab Infoühiskonna talituse teenistujad ja juhataja, osakonna juhataja

Asendajad Infoühiskonna talituse teenistujad ja juhataja

Teenistuskoha

eesmärk

Tagada välisinvesteeringu loa kohustusest kinnipidamine, välisinves-

teeringukomisjoni töö korraldamine, välisinvesteeringu loa ja loa and-

misest keeldumise otsuste vormistamine, riikliku järelevalve läbivii-

mine välisinvesteeringute usaldusväärsuse hindamise valdkonnas

1. Teenistusülesanded

1.1 Loob ja arendab välisinvesteeringute usaldusväärsuse hindamise teenust, koostab juhendma-

terjale ja viib läbi oma valdkonna koolitusi;

1.2 juhib välisinvesteeringu usaldusväärsuse hindamise teenust – nõustab, teeb koostööd ja rää-

gib läbi erinevate osapooltega Eestis ja Euroopa Liidus;

1.3 valmistab ette, korraldab ja protokollib välisinvesteeringukomisjoni koosolekuid ja tööd ning

tagab välisinvesteeringukomisjoni tehnilise teenindamise;

1.4 koostab oma valdkonnas loa andmise ja loa andmisest keeldumise otsuseid, samuti selgitab,

kui välisinvesteering ei ole seaduse järgi loakohustusega hõlmatud;

1.5 teostab välisinvesteeringu valdkonnas riiklikku järelevalvet õigusaktidest tulenevate nõuete

täitmise üle ning vajadusel rakendab sunnivahendit;

1.6 täidab Euroopa Parlamendi ja nõukogu määruse (EL) 2019/452 artikli 11 §-s 1 nimetatud

liikmesriigi kontaktpunkti ülesandeid;

1.7 osaleb väärteomenetluses kohtuvälise menetlejana;

1.8 lahendab oma tegevusvaldkonnas kaebuseid ja vastab selgitustaotlustele, teabenõuetele, väär-

teoteadetele ning muudele pöördumistele;

1.9 koostab aruandeid, juhenddokumente ja enda valdkonna kirju;

1.10 nõustab pöördujaid enda tegevusvaldkonnas, osaleb teavitustegevustes ning infomaterjalide

ja pressiteadete koostamisel;

1.11 osaleb uute õigusaktide väljatöötamisel või kehtivate õigusaktide muutmisel ja täiendamisel;

1.12 vahetu juhi korraldusel juhendab ja koordineerib mõne teise teenistuja tööd;

1.13 esindab asutust peadirektori volitusel kohtus;

1.14 esindab asutust riigisisestes ja rahvusvahelistes organisatsioonides, töögruppides, nõukoda-

des jne;

1.15 täidab avaliku teenistuse seaduse 5. peatükis sätestatud kohustusi või muust õigusaktist tule-

nevaid avaliku võimu volitusi ning kohustusi ilma igakordse erikorralduseta;

1.16 täidab ametikoha teenistusülesandeid lähtuvalt asutuses kehtestatud kordadest ja juhenditest

ning järgib avaliku teenistuse eetika põhimõtteid;

1.17 täidab teenuseomaniku rolli oma valdkonnas;

1.18 teeb koostööd teiste teenistujate ja asutustega;

1.19 täidab vahetu juhi ühekordseid töö iseloomust tulenevaid ülesandeid.

2

2. Õigused ja volitused

2.1. Ametniku õigused on sätestatud avaliku teenistuse seaduse 4. peatükis.

2.2. Avaliku võimu volitused:

☒ haldusaktide andmine ja toimingu sooritamise otsustamine;

☒ riikliku järelevalve teostamine ja meetmete kohaldamine;

☒ väärteomenetluse läbiviimine ja otsuse tegemine;

☒ asutuse esindamine kohtumenetluses;

☒ allkirjastada menetlustoimingute läbiviimiseks vajalikke teateid, otsuseid jm dokumente ning

vastuseid selgitustaotlustele, teabenõuetele ja teistele pöördumistele.

3. Nõuded ja tingimused

Haridus Esimese astme kõrgharidus (eelistatult magistrikraad või sellega võrdsusta-

tud tase), soovitavalt õiguse või majanduse valdkonnas.

Töökogemus Soovitavalt vähemalt üheaastane õigusalane töökogemus

Keelteoskus 1) Eesti keel C1;

2) inglise keel C1;

Teadmised ja os-

kused

1) Valdkonna õigusaktide tundmine, sh orienteerumine rahvusvahelistes õi-

gusaktides;

2) hea analüüsi- ja argumenteerimisvõime;

3) oskus eristada olulist ebaolulisest;

4) töö, sh tööaja, iseseisev planeerimise oskus;

5) võime töötada lahenduste leidmisel nii iseseisvalt kui meeskonnas;

6) oskus ennast kehtestada;

7) hea suhtlemisoskus, sh võime toime tulla erinevates olukordades ja eri-

nevate isiksusetüüpidega;

8) korrektne, grammatiliselt õige ja ladus eneseväljendusoskus nii kõnes

kui kirjas;

9) riigiasutuste asjaajamise ja dokumendihalduse korralduse üldiste põhi-

mõtete tundmine või valmisolek need teadmised omandada;

10) arvutikasutamise oskus ametikohal kasutatavate programmide ulatuses.

Isikuomadused 1) Proaktiivsus töösse suhtumisel, soov ja võime õppida;

2) algatusvõime ja loovus, sh võime osaleda uute lahenduste väljatöötami-

sel, neid rakendada ja töötada iseseisvalt ning tulemuslikult;

3) väga hea otsustus- ja vastutusvõime, sh võime ette näha tagajärgi ja la-

hendada tulemuslikult probleeme;

4) kohusetunne ja korrektsus;

5) hea pingetaluvus ja tasakaalukus, sh võime rahumeelselt lahendada po-

tentsiaalseid konfliktiolukordi;

6) sotsiaalsed oskused, sh kõrge empaatiavõime;

7) usaldusväärsus, lojaalsus ja orienteeritus Eesti riigi ja ühiskonna huvi-

dele.