Dokumendiregister | Justiitsministeerium |
Viit | 8-2/8242 |
Registreeritud | 21.11.2024 |
Sünkroonitud | 22.11.2024 |
Liik | Sissetulev kiri |
Funktsioon | 8 Eelnõude menetlemine |
Sari | 8-2 Arvamused teiste ministeeriumide eelnõudele (arvamused, memod, kirjavahetus) |
Toimik | 8-2/2024 |
Juurdepääsupiirang | Avalik |
Juurdepääsupiirang | |
Adressaat | Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium |
Saabumis/saatmisviis | Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium |
Vastutaja | Kärt Voor (Justiitsministeerium, Kantsleri vastutusvaldkond, Õiguspoliitika valdkond, Õiguspoliitika osakond, Õigusloome korralduse talitus) |
Originaal | Ava uues aknas |
EELNÕU
18.11.2024
VABARIIGI VALITSUS
MÄÄRUS
Töötasu alammäära kehtestamine
Määrus kehtestatakse töölepingu seaduse § 29 lõike 5 alusel.
§ 1. Töötasu alammäära kehtestamine
Kehtestada tunnitasu alammääraks 5,31 eurot ja kuutasu alammääraks täistööajaga töötamise
korral 886 eurot.
§ 2. Määruse kehtetuks tunnistamine
Vabariigi Valitsuse 8. detsembri 2023. a määrus nr 113 „Töötasu alammäära kehtestamine“
tunnistatakse kehtetuks.
§ 3. Määruse jõustumine
Määrus jõustub 1. jaanuaril 2025. a.
Kristen Michal
Peaminister
Erkki Keldo
Majandus- ja tööstusminister
Taimar Peterkop
Riigisekretär
18.11.2024
Vabariigi Valitsuse määruse „Töötasu alammäära kehtestamine” eelnõu seletuskiri
1. Sissejuhatus
Määrus kehtestatakse töölepingu seaduse (edaspidi TLS) § 29 lõike 5 alusel.
Määruse eelnõu koostamine on ajendatud Eesti Ametiühingute Keskliidu ja Eesti Tööandjate
Keskliidu vahel 18. novembril 2024. a sõlmitud kollektiivlepingust, millega sotsiaalpartnerite
keskorganisatsioonid leppisid kokku töötasu alammäära tõstmises aastal 2025. Kokkuleppega
laiendatakse töötasu alammäära kollektiivlepingu seaduse § 46 lõike 1 tähenduses ning
kehtestatakse alammäär kohustuslikuna kõigile Eesti Vabariigis tegutsevatele tööandjatele ja
töötajatele. Laiendatud tingimused on avaldatud väljaandes Ametlikud Teadaanded.
TLS § 29 lõikes 5 on sätestatud volitusnorm, mille kohaselt Vabariigi Valitsus kehtestab
määrusega kindlale ajaühikule vastava töötasu alammäära. TLS § 29 lõikes 51 on sätestatud
põhimõte, mille kohaselt Vabariigi Valitsus lähtub töötasu alammäära kehtestamisel tööandjate
keskliidu ja ametiühingute keskliidu vahel sõlmitud kollektiivlepingust. Käesoleva eelnõuga
kehtestab Vabariigi Valitsus töötasu alammääraks sotsiaalpartnerite keskorganisatsioonide
vahel kokkulepitud alammäära.
Eelnõu ja seletuskirja valmistas ette Majandus- ja Kommunikatsiooniministeeriumi töösuhete
ja töökeskkonna osakonna nõunik Johann Vootele Mäevere ([email protected]; tel
5378 5158). Eelnõu mõjuhinnang on koostatud koostöös Rahandusministeeriumi ja
Sotsiaalministeeriumiga. Juriidilise ekspertiisi eelnõule tegi Majandus- ja
Kommunikatsiooniministeeriumi õigusosakonna õigusnõunik Ragnar Kass
2. Eelnõu sisu ja võrdlev analüüs
Paragrahviga 1 kehtestatakse töötasu alammäär alates 1. jaanuarist 2025. a. Välja kujunenud
tava kohaselt lepivad üleriigilises töötasu alammääras kokku sotsiaalpartnerid. Eesti
Ametiühingute Keskliidul ja Eesti Tööandjate Keskliidul on õigus kollektiivlepingu seaduse
§ 46 lõike 1 alusel laiendatud kollektiivlepinguna kokku leppida üleriigilise töötasu
alammääras, mida kohaldatakse kõigile töötajatele ja tööandjatele.
Kooskõlas sotsiaalpartnerite kokkuleppega kehtestatakse määrusega 2025. aasta 1. jaanuarist
tunnitasu alammääraks 5,31 eurot ja kuutasu alammääraks täistööajaga töötamise korral
886 eurot.
Paragrahviga 2 tunnistatakse alates 1. jaanuarist 2025. a kehtetuks seni kehtiv töötasu
alammäärade määrus – Vabariigi Valitsuse 8. detsembri 2023. a määrus nr 113 „Töötasu
alammäära kehtestamine“ (RT I, 09.12.2023, 5).
2
Paragrahviga 3 sätestatakse eelnõu jõustumine 1. jaanuaril 2025. a.
3. Eelnõu vastavus Euroopa Liidu õigusele
Eelnõu seondub Euroopa Parlamendi ja nõukogu direktiiviga (EL) 2022/2041, 19. oktoober
2022, mis käsitleb piisavat miinimumpalka Euroopa Liidus. Direktiivi eesmärk on parandada
miinimumpalga piisavust ja vähendada palkade ebavõrdsust. Direktiiv jaotab riigid kahte
rühma: riigid, kus miinimumpalk lepitakse kokku kollektiivlepingutega ja riigid, kus
miinimumpalk kehtestatakse õigusaktiga. Eestis lepivad töötasu alammääras kokku
sotsiaalpartnerid, mistõttu on Eesti kollektiivlepingujärgse miinimumpalgaga riik. Riikidele,
kus miinimumpalk kehtestatakse kollektiivlepinguga, ei näe direktiiv ette täiendavaid tingimusi
või kriteeriume piisava miinimumpalga kehtestamiseks.
4. Määruse mõjud
Määrus näeb ette suurema töötasu alammäära võrreldes kehtiva regulatsiooniga. Kehtiva
määruse järgi on töötasu alammääraks tunnis 4,86 eurot ja töötasu alammääraks täistööajaga
töötamise korral kuus 820 eurot.
Töötasu alammäära tõus tähendab alammääraga seotud töötasude ja palga tõusu era- ning
avalikus sektoris. Samuti suurenevad töötasu alammääraga seotud hüvitiste summad (näiteks
vanemahüvitis, täiendava puhkuse tasud). Alammäära tõus aitab kaasa vähekindlustatud isikute
toimetuleku paranemisele.
Maksu- ja Tolliameti andmetel oli 2024. aastal üheksa kuu keskmisena 16 600 täisajaga tööle
märgitud töötajat, kes teenisid töötasu alammäära (820 eurot), moodustades 3,5% kõigist
töötasu saanud täisajaga tööle märgitud töötajatest. Sellele lisaks teenis ühes kuus
keskmiselt 18 800 täisajaga tööle märgitud töötajat töötasu vahemikus 821 kuni 902 eurot
ehk kuni 10% töötasu alammäärast kõrgemat töötasu, mis moodustab 3,9% täisajaga töötajatest.
Töötasu alammäära tõus 66 euro võrra 820-lt eurolt 886-le eurole 2025. aastal toob
Rahandusministeeriumi hinnangul riigieelarvesse võrreldes 2024. aastaga täiendavat maksutulu
ligi 17 miljonit eurot. Suureneb sotsiaalmaksu, töötuskindlustusmakse, füüsilise isiku
tulumaksu ning tarbimisse mineva netopalga tõusu mõjul tarbimismaksude laekumine.
Riigieelarve maksutulude prognoosis on juba arvestatud töötasu alammäära tõusuga läbi
keskmise palga prognoosi.
Riigi- ja kohalike omavalitsusasutuste tööjõukulud suurenevad võrreldes 2024. aastaga
Rahandusministeeriumi hinnangul 5,6 miljoni euro võrra. Riigieelarvelistele asutustele
tööjõukuludeks riigieelarvest täiendavaid vahendeid ei eraldata ning kokkuleppeliselt kaetakse
alammäära tõus palgafondi siseselt.
Arvestades prognoositavat maksutulu ning riigi- ja kohalike omavalitsusasutuste tööjõukulude
suurenemist, sotsiaalmaksu ravikindlustuse ja kohalikele omavalitsustele eraldatava füüsilise
3
isiku tulumaksu ning II pensionisamba maksete neutraalset mõju valitsussektori positsioonile,
ulatub töötasu alammäära tõusu positiivne mõju valitsussektori eelarvepositsioonile
2025. aastal võrreldes 2024. aastaga kokku 7,3 miljoni euroni.
Töötasu alammäära tõus toob kaasa töötasu alammääraga seotud hüvitiste suurenemise, nt
suureneb vanemahüvitis. Planeeritud mõju 2025. aastaks on vanemahüvitise kuludele ligikaudu
1,9 miljonit eurot ning täiendavatele puhkuse päevade kuludele ligikaudu 382 tuhat eurot. Seega
on mõju kokku töötasu alammäära tõusuga 820 eurolt 886 euroni Sotsiaalministeeriumi
valitsemisala kaudu makstavate hüvitiste kuludele ligikaudu 2,3 miljonit eurot. 2025. aasta
riigieelarve eelnõus on töötasu alamäära tõusu rahalise mõjuga arvestatud.
Lähtuvalt kohaliku omavalitsuse autonoomia põhimõttest on kohalikud omavalitsused oma
tegevuses iseseisvad ning nende pakutavate hüvitiste ning toetuste maht on erinev. Määrus võib
kaasa tuua ka kohalike omavalitsuste makstavate toetuste ning hüvitiste tõusu, kui kohalik
omavalitsus on need sidunud töötasu alammääraga. Määruse mõju ei ole antud juhul võimalik
täpselt hinnata.
5. Määruse rakendamisega seotud tegevused, vajalikud kulud ja määruse rakendamise
eeldatavad tulud
Määruse rakendamisega ei kaasne riigile ja kohalikele omavalitsustele tegevusi, kulusid ega
tulusid.
6. Määruse jõustumine
Määrus jõustub 1. jaanuaril 2025. a ehk samaaegselt Eesti Ametiühingute Keskliidu ja Eesti
Tööandjate Keskliidu vahelise laiendatud kollektiivlepinguga kokkulepitud 2025. aasta töötasu
alammäära tõusuga.
7. Eelnõu kooskõlastamine, huvirühmade kaasamine ja avalik konsultatsioon
Eelnõu esitatakse eelnõude infosüsteemi (EIS) kaudu kooskõlastamiseks ministeeriumidele ja
arvamuse avaldamiseks Eesti Ametiühingute Keskliidule, Teenistujate Ametiliitude
Keskorganisatsioonile TALO, Eesti Tööandjate Keskliidule, Eesti Kaubandus-Tööstuskojale,
Eesti Personalitöö Arendamise Ühingule PARE, Eesti Linnade ja Valdade Liidule, MTÜ-le
Teenusmajandus Koda ning Eesti Väike- ja Keskmiste Ettevõtjate Assotsiatsioonile.
Suur-Ameerika 1 / 10122 Tallinn / 625 6342 / [email protected] / www.mkm.ee
Registrikood 70003158
Riigikantselei
Justiitsministeerium
Kaitseministeerium
Kliimaministeerium
Haridus- ja Teadusministeerium
Regionaal- ja
Põllumajandusministeerium
Sotsiaalministeerium
20.11.2024 nr 2-2/2944-1
Eelnõu kooskõlastamine
Saadame kooskõlastamiseks ja arvamuse avaldamiseks Vabariigi Valitsuse määruse „Töötasu
alammäära kehtestamine“ eelnõu.
Kuna eelnõu tuleb enne käesoleva aasta lõppu vastu võtta, siis palume kooskõlastused ja
arvamused saata hiljemalt 28. novembriks.
Lugupidamisega
(allkirjastatud digitaalselt)
Erkki Keldo
majandus- ja tööstusminister
Lisad: 1) eelnõu;
2) seletuskiri.
/*Lisaadressaadid: Eesti Ametiühingute Keskliit
Teenistujate Ametiliitude Keskorganisatsioon TALO
Eesti Tööandjate Keskliit
Eesti Kaubandus-Tööstuskoda
Eesti Personalitöö Arendamise Ühing PARE
Eesti Linnade ja Valdade Liit
MTÜ Teenusmajanduse Koda
Eesti Väike- ja Keskmiste Ettevõtjate Assotsiatsioon
Johann Vootele Mäevere
5378 5158 [email protected]
EISi teade Eelnõude infosüsteemis (EIS) on algatatud kooskõlastamine. Eelnõu toimik: MKM/24-1180 - Töötasu alammäära kehtestamine Kohustuslikud kooskõlastajad: Haridus- ja Teadusministeerium; Justiitsministeerium; Kultuuriministeerium; Riigikantselei; Kaitseministeerium; Regionaal- ja Põllumajandusministeerium; Rahandusministeerium; Sotsiaalministeerium; Kliimaministeerium; Välisministeerium Kooskõlastajad: Arvamuse andjad: Kooskõlastamise tähtaeg: 28.11.2024 23:59 Link eelnõu toimiku vaatele: https://eelnoud.valitsus.ee/main/mount/docList/dab3c11e-ccdf-4a32-a021-06632023a94e Link kooskõlastamise etapile: https://eelnoud.valitsus.ee/main/mount/docList/dab3c11e-ccdf-4a32-a021-06632023a94e?activity=1 Eelnõude infosüsteem (EIS) https://eelnoud.valitsus.ee/main