Töövõtuleping (puuraugu PRK0072131 lammutamine)

EESTI GEOLOOGIATEENISTUS Teie: 17.12.24 e-post

[email protected] Meie: 19.12.24 nr. VV-112

Lp. hr. MADIS OSJAMETS,

Täname Teid hinnaküsimise eest puurkaevu nr. 72131 lammutusele Männikvälja külas Vinni val-

las.

Kirjeldatud rikkega puurkaevu tampoonimiseks tuleb manteltoru veepideme kohalt torpedeerida.

Pakkumine nimetatule on alljärgnev:

Puurkaevu lammutusprojekti koostamine, lammutus tampoonimise teel manteltoru torpe-

deerimisega veepideme kohalt, lammutusteatiste esitamine nõutud ametkondadesse:

6810 eurot

Ülaltoodud hinnale lisandub käibemaks.

Loodame, et pakkumine on usaldusväärne ja sobiv, vajadusel lisainfo telefonil 50 36 229.

Lugupidamisega

Kalle Alasi

Juhatuse esimees

Osaühing BalRock

Reg.nr. 10782297 Üksnurme tee 16, Üksnurme küla GSM: (372) 50 36 229 KMKR EE100700190 Saku vald 75513 Eesti Tel: (372) 6 705 077

A/A 22 101 732 8525 Fax: (372) 6 705 047

1

Madis Osjamets

From: Madis Osjamets Sent: 20 September 2024 15:33 To: '[email protected]'; '[email protected]'; '[email protected]' Cc: Lauri Joosu Subject: Hinnaküsimine puurkaevu lammutamiseks Attachments: PH003_borewell_FINAL.pdf

Tere, palun hinnapakkumist puurkaevu registrikoodiga PRK0072131 lammutusprojekti koostamiseks ja lammutamiseks. Hinnapakkumine peab sisaldama kõiki kulusid alates projekteerimisest kuni puurkaevu registrites lammutatud staatuse saamiseni. Hinnapakkumisele palun lisada lühikirjeldust lammutamise meetodi kohta. Lammutamise põhjuseks on ligi 10 m veetaseme tõus kaevus. Ilmselt on veetaseme tõus põhjustatud Ordoviitsiumi veekihi vee sissevoolust kaevu. Lammutamise meetod peab tagama, et Ordoviitsiumi ja Ordoviitsiumi-Kambriumi veekihtide vesi ei seguneks. Puurkaevu andmed: https://veka.keskkonnainfo.ee/veka.aspx?pkArvestus=-413838790 Manuses puurkaevu rajamise järgselt tehtud geofüüsikalise uuringu raport. Pakkumist ootame hiljemalt septembri lõpuks. Tervitades Madis Osjamets Vanemgeoloog Hüdrogeoloogia ja keskkonnageoloogia osakond Eesti Geoloogiateenistus [email protected] 5668 0001

TÖÖVÕTULEPING nr. VV-01-25

Eesti Geoloogiateenistus (edaspidi tellija), mida esindab põhimääruse alusel direktor Sirli Sipp

Kulli,

ja

OÜ Balrock, (edaspidi töövõtja), mida esindab juhatuse esimees Kalle Alasi ning keda edaspidi

nimetatakse pool või koos pooled, leppisid kokku alljärgnevas (edaspidi leping):

1. Üldsätted

1.1. Lepingu esemeks on puuraugu registri koodiga PRK0072131 lammutamine (edaspidi

töö). Lepingu eseme täitmise tingimused on toodud lepingu Lisas 1 (hinnaküsimine).

1.2. Töövõtja poolt tehtavad tööd on määratletud lepinguga ja selle lisaga. Töövõtjale

laieneb ka nende tööde ja toimingute teostamise ning teenuste osutamise kohustus, mis

ei ole lepingus otsesõnu sätestatud, kuid mis oma olemusest lähtuvalt kuuluvad

lepinguga seotud tööde hulka. Viimati nimetatud tööde ja toimingute teostamine ning

teenuste osutamine ei kuulu teistsuguse kirjaliku kokkuleppe puudumisel eraldi

tasustamisele ning töövõtja teostab need tööd, toimingud, teenused lepingu raames.

1.3. Lepingu dokumendid koosnevad lepingu tekstist, lepingu lisast ning lepingu

muudatustest, milles võidakse kokku leppida pärast lepingu sõlmimist. Lepingu

lahutamatuks osaks on pakkumus. Juhul, kui lepingu dokumentides on vastuolu,

prevaleerib lepingu tekst koos lisadega ning seejärel pakkumus. Hiljem sõlmitud

lepingu muudatuste osas kehtib põhimõte, et hilisem muudatus prevaleeriv ajaliselt

varasema muudatus ees.

1.4. Lepingu sõlmimisega kaotavad siduva jõu mistahes muud tahteavaldused, mida pooled

on teinud lepingu ettevalmistamise käigus.

2. Lepingu täitmine

2.1. Lepingu allkirjastamisega kinnitab töövõtja, et on piisavalt tutvunud töö teostamise

mahuga ja muude lepingu tingimuste täitmiseks vajalike asjaoludega, tal ei ole

pretensioone ega täiendusi esitatud materjalide kohta ning need on piisavad töö

lepingujärgseks teostamiseks ning ta ei ole rikkunud ühtegi enda suhtes kehtiva

õigusakti sätet ega ühtegi varem sõlmitud lepingust või kokkuleppest tulenevat

kohustust.

2.2. Teostatava töö nõuded on toodud Lisas 1.

2.3. Töö teostamise tähtaeg on 31.03.2025.

2.4. Kui töövõtja kasutab töö teostamiseks alltöövõtjaid, kohustub ta nõudma oma

alltöövõtjatelt teostatava töö kvaliteedi vastavust lepingu tingimustele, samuti

kokkulepitud tähtaegadest kinnipidamist. Töövõtja vastutab töö teostamisel

kasutatavate alltöövõtjate tegevuse eest nagu enda tegevuse eest.

2.5. Töövõtja kohustub viivitamatult, kuid mitte hiljem kui 2 (kahe) tööpäeva jooksul alates

vastavate asjaolude ilmnemisest, kirjalikult teatama tellijale selliste asjaolude

ilmnemisest, mis takistavad lepingu alusel tööde kohast teostamist või lõpetamist,

kvaliteeti, tähtaegu või maksumust. Seejuures ei anna eelnimetatud juhtumeil

informeerimiskohustuse täitmine töövõtjale ilma tellija vastavasisulise nõusolekuta

automaatselt õigust ületada tööde lepingu maksumust, teostamise tähtaegu või mitte

kinni pidada lepinguga tööde suhtes kehtestatud kvaliteedinõuetest.

2.6. Töövõtja teavitab töö valmimisest viivitamata tellijat.

2.7. Töö üleandmine ei ole käsitatav selle vastuvõtmisena tellija poolt.

2.8. Tellija kohustub hiljemalt 10 tööpäeva jooksul töö üle vaatama ning vajadusel esitama

töövõtjale oma pretensioonid seoses töö mittevastavusega lepingule, andes lisatähtaja

paranduste tegemiseks.

2.9. Töö vastuvõtmisel allkirjastavad pooled töö üleandmise-vastuvõtmise akti

(edaspidi akt). Aktis peab olema välja toodud lepingunumber, teostatud tööd ja

väljamaksmisele kuuluv summa koos käibemaksuga.

2.10. Tellija võib tugineda töö või selle muudatuste nõuetele mittevastavusele ka mõistliku

aja jooksul pärast tööde vastuvõtmist ning seda ka juhul, kui tellija oleks võinud tööde

mittevastavuse avastada ka tööde teostamise käigus või üleandmisel ja vastuvõtmisel.

2.11. Töövõtja võib Tellija nõusolekul tööd pärast selle lõplikku vastuvõtmist tellija poolt

kasutada oma õppe-, teadus- ja arendustegevuses.

2.12. Lepingu lõppemise või lõpetamise korral või tellija nõudmisel on töövõtja kohustatud

viivitamatult tagastama tellijale kõik tema valduses olevad tellijalt saadud dokumendid,

muud infokandjad ja tehnilised vahendid. Tagastamine vormistatakse

üleandmise-vastuvõtmise aktis.

3. Töövõtjale makstav tasu

3.1. Lepingu kogumaksumus on kuus tuhat kaheksasada kümme (6810) eurot, mis sisaldab

tasu töö täitmise eest, kõiki töö täitmise kulusid ja makse (edaspidi tasu), välja arvatud

Eesti Vabariigis kehtiv käibemaks, mis lisandub tasule.

3.2. Töövõtja esitab arve pärast punktis 2.9 nimetatud üleandmise-vastuvõtmise akti

allkirjastamist poolte poolt.

3.3. Töövõtja esitab arve e-arvena Eesti Geoloogiateenistusele.

3.4. Arve tasumise tähtaeg on 21 päeva.

3.5. Arve, mille töövõtja väljastab enne poolte poolt vastava akti allkirjastamist, ei kuulu

tasumisele.

4. Poolte vastutus

4.1. Lepingust tulenevate kohustuste täitmata jätmise või mittekohase täitmisega teisele

poolele tekitatud otsese kahju eest kannavad pooled täielikku vastutust selle kahju

ulatuses.

4.2. Lepingus või selle lisades sätestatud kohustuste rikkumise korral on tellijal õigus nõuda

töövõtjalt leppetrahvi 0,02% lepingu hinnast valmimata, üle andmata või puudusega töö

maksumusest päevas iga viivitatud päeva eest kuni kohustuste rikkumise

kõrvaldamiseni.

4.3. Tellijal on õigus töö eest tasumisel vähendada lepingu tasu leppetrahvi summa võrra.

4.4. Lepingus sätestatud kohustuste mittetäitmise või mittenõuetekohase täitmise korral on

tellijal õigus teha töövõtjale hoiatus ettepanekuga rikkumine tellija poolt määratud

täiendava mõistliku aja jooksul kõrvaldada.

4.5. Kui töövõtja talle antud täiendava mõistliku aja jooksul ei täida lepingust tulenevaid

kohustusi või ei teata rikkumise vabandavatest asjaoludest, on tellijal õigus leping

lõpetada. Sellisel juhul tasub tellija ainult nõuetekohaselt teostatud töö eest.

4.6. Juhul, kui töövõtja ei teosta tööd nõuetekohaselt, on tellijal õigus alandada tasu osas,

mille võrra töö jäi täitmata.

4.7. Lepingu olulise rikkumise tuvastamise korral on tellijal õigus leping üles öelda ning

nõuda sisse leppetrahv ning tekitatud kahju.

4.8. Kui töövõtja ei täida lepinguga võetud kohustusi, ei paranda puudustega tööd või ei tee

uut tööd puudustega töö asemel ja töövõtja viivitust saab lugeda oluliseks

lepingurikkumiseks, tekkib tellijal õigus tellida mittetäidetud või mittenõuetekohaselt

täidetud mahus tööd kolmandatelt isikutelt ning nõuda lisaks leppetrahvile kolmandatelt

isikutelt tellitud töödele kulunud summa ning lepingu hinna vahe hüvitamist töövõtja

poolt, jätta lepingus ettenähtud tasu maksmata ja/või leping erakorraliselt ühepoolselt

lõpetada.

4.9. Töövõtja kohustub hüvitama kõik faktilised ja dokumenteeritud kulud ja kahjud, mis

tekivad tellijale seoses töövõtja poolt töö teostamisel esinevate defektide või

puudustega.

4.10. Kui tellija viivitab lepingus sätestatud rahaliste kohustuste täitmisel, on töövõtjal õigus

nõuda tellijalt viivist 0,02% päevas tähtaegselt tasumata summalt.

4.11. Pooltel on õigus esitada leppetrahvi või viivise nõue teise poole vastu 60 päeva jooksul

arvates päevast, mil õigustatud pool sai teada leppetrahvi või viivise nõude tekkimisest.

4.12. Leppetrahvid on kokku lepitud kohustuste täitmisele sundimiseks ning leppetrahvi

nõudmine ei mõjuta tellija õigust nõuda töövõtjalt täiendavalt ka kahju hüvitamist. Kui

sama rikkumise eest on võimalik nõuda leppetrahvi mitme sätte alusel või sama

rikkumise eest on võimalik kohaldada erinevaid õiguskaitsevahendeid, valib

õiguskaitsevahendi tellija.

4.13. Lepingust tulenevate kohustuste mittetäitmist või mittenõuetekohast täitmist ei loeta

lepingu rikkumiseks, kui selle põhjuseks olid asjaolud, mida pooled lepingu sõlmimisel

ei näinud ette ega võinud ette näha (vääramatu jõud).

4.14. Kui töövõtja on kasutanud lepingu täitmisel vastuolus õigusaktidega autoriõigustega

kaitstud teost, et vastuta tellija sellise teose kasutamisega töövõtjale või kolmandatele

isikutele tekitatud kahju eest. Töövõtja kohustub hüvitama tellijale kõik nõude

esitamisega kaasnevad kahjud täies ulatuses viivitamatult peale vastava nõude saamist

tellijalt.

4.15. Kui töövõtja rikub käesoleva Lepingu punktides 7.2. ja 7.5. sätestatud

konfidentsiaalsuskohutust, on Tellijal õigus igakordse rikkumise korral nõuda

leppetrahvi summas 3000 eurot. Tellijal on õigus leppetrahv tasaarvestada Tellija poolt

Töövõtjale tasumisele kuuluva arvega.

5. Poolte esindajad ja teadete edastamine

5.1. Tellija esindaja on Siim Nirgi, tel +37253321856, e-posti aadress [email protected].

5.2. Töövõtja esindaja on Kalle Alasi, tel +3725036229, e-posti aadress

[email protected]

5.3. Kõik teated seoses lepingu täitmisega esitatakse telefoni või e-posti teel lepingus

nimetatud aadressil või aadressil, mida üks pool on teisele teatanud. Nõue, mis

esitatakse tulenevalt lepingu rikkumisest, peab olema kirjalikus vormis.

5.4. Pooled on kohustatud kirjalikult teatama oma nime, juriidilise aadressi, kontaktnumbrite

(telefoni, e-posti aadressi), pangarekvisiitide, kontaktisiku või mõne muu olulise

rekvisiidi muutumisest viie päeva jooksul muudatuste toimumisest arvates. Vastasel

korral on õigus eeldada, et kõik varem teada antud poolte rekvisiidid kehtivad ja nende

kohaselt saadetud teated on pooled kätte saanud.

6. Lepingu kehtivus, muutmine ja lõpetamine

6.1. Leping loetakse sõlmituks, kui viimane pooltest on digiallkirjastanud lepingu ja kehtib

kõigi lepingus sätestatud kohustuste nõuetekohase täitmiseni.

6.2. Lepingut võib muuta või täiendada poolte kirjalikul kokkuleppel. Lepingut muuta

sooviv pool esitab muudatusettepanekud teisele poolel kirjalikult, kes on kohustatud

ettepaneku läbi vaatama ja teisele poolele vastama hiljemalt 5 (viie) tööpäeva jooksul

arvates ettepaneku saamisest.

6.3. Lepingu muudatused jõustuvad pärast allkirjastamist poolte poolt või poolte poolt

kirjalikult määratud tähtajal. Kirjaliku vormi mittejärgimisel on muudatused tühised.

6.4. Lepingu võib lõpetada igal ajal poolte kokkuleppel.

6.5. Lepingu ülesütlemise korral tasub tellija teostatud töö eest, mille kohta on koostatud

poolte poolt allkirjastatud üleandmise-vastuvõtmise akt.

7. Lõppsätted

7.1. Tööd teostavad isikud ei tohi olla tellija töötajad (teenistujad) ega tellija töötajatega

(teenistujatega) seotud juriidilised isikud. Seotud juriidiline isik tähendab käesoleva

lepingu mõistes juriidilist isikut, mille juhtumis- või kontrollorgani liige on tellija

töötaja (teenistuja) või juriidiline isik, milles vähemalt 1/10 osalusest kuulub tellija

töötajale (teenistujatele).

7.2. Töövõtja ei tegele seoses lepinguga avalike suhetega ega anna teateid pressile,

elektroonilisele meediale, üldsusele või teisele auditooriumile, välja arvatud tellija

eelneval kirjalikul nõusolekul. Kõik eelnimetatud kohustused kehtestab töövõtja ka

kõigile kolmandatele isikutele, keda ta kasutab oma lepingujärgsete kohustuste

täitmisel.

7.3. Kõik intellektuaalse omandi õigused, mis luuakse käesoleva lepingu täitmise käigus,

loetakse looduks töövõtja poolt ja antakse ilma täiendava tasuta üle tellijale

maksimaalses seadusega lubatud ulatuses.

7.4. Töövõtja annab tellijale üle kõik töö tegemise käigus loodud teabe varalised

autoriõigused ning ainulitsentsi kõikidele isiklikele õigustele, v.a õigus

autorlusele, autorinimele ja autori au ja väärikuse kaitsele. Üleandmine toimub kogu

autoriõiguse kehtivuse ajaks territoriaalsete piiranguteta autoriõiguse seaduse

tähenduses.

7.5. Leping ega lepingu täitmise käigus saadud teave ei kuulu avalikustamisele

kolmandatele isikutele ilma tellija nõusolekuta va juhul, kui see on õigusaktide kohaselt

poolele kohustuslik. Erandina on töövõtjal õigus avaldada informatsiooni kolmandatele

isikutele kui see on vajalik lepingu kohaseks ja efektiivseks täitmiseks ning töövõtja

paneb vastavatele isikutele samasuguse avalikustamisekeelu.

7.6. Töövõtja võib lepingust tulenevad kohustused anda üle kolmandale isikule üksnes tellija

eelneval kirjalikul nõusolekul. Eeltoodu kehtib ka siis, kui lepingu või selles

kokkulepitud õiguste ning kohustuste kolmandale isikule üleandmine toimub töövõtja

poolt ettevõtte üleandmise tulemusena.

7.7. Tellijal on õigus keelduda lepingu üleandmisest, kui lepingu omandajal puudub

töövõtjaga vähemalt samaväärne ettevalmistus ja kogemus, mis tagaks lepingu eesmärgi

saavutamise ja lepingu tingimuste vähemalt samaväärse täitmise.

7.8. Kui töövõtja annab ettevõtte või sellega seotud lepingu üle ilma tellija nõusolekuta, on

tellijal õigus leping ühepoolselt üles öelda ning töövõtja on kohustaud hüvitama tellijale

tekkinud kahju.

7.9. Töövõtja vastutab kõigi isikute eest, keda ta kasutab oma lepingujärgsete kohustuste

täitmisel. Töövõtja peab tagama, et meeskonna ühelgi liikmel ei teki lepingu täitmise

käigus huvide konflikti. Juhul, kui üks pool saab teada võimalikult huvide konfliktist,

on ka kohustatud viivitamatult teatama sellest teisele poolele, tuues välja huvide

konflikti ulatuse.

8. Vaidluste lahendamine

8.1. Kõik lepingu täitmisest, muutmisest, lõppemisest või vastutuse kohaldamisest

tulenevad vaidlusküsimused lahendatakse pooltevaheliste läbirääkimiste teel.

8.2. Juhul, kui läbirääkimiste teel ei õnnestu kokkulepet saavutada, lahendatakse vaidlused

Eesti Vabariigi õigusaktidega ettenähtud korras Harju Maakohtus.

8.3. Lepingu tõlgendamisel lähtutakse poolte ühisest tegelikust tahtest, isegi kui see erineb

sõnade tavapärasest tähendusest. Lepingu tõlgendamise aluseks ei või olla ebaõige

tähistus ega väljendusviis, mida pooled kasutasid eksimuse tõttu. Juhul kui poolte ühist

tegelikku tahet ei õnnestu kindlaks teha, tuleb lepingut tõlgendada nii, nagu teise

poolega samasugune mõistlik isik pidi lepingut samade asjaolude esinemise korral

mõistma.

8.4. Lepingu tingimust tuleb tõlgendada koos teiste lepingu tingimustega, igaühele neist

tähenduse, mis lähtub lepingu kui terviku tähendusest. Lepingu tingimuste

tõlgendamisel eelistatakse tõlgendust, mis muudab lepingu tingimuse seaduslikuks või

kehtivaks. Kahtluse korral tuleb väljendeid, millel võib olla rohkem kui üks tähendus,

mõista viisil, mis sobib kõige rohkem lepingu olemuse ja eesmärgiga.

8.5. Lepingu kehtivust ei mõjuta asjaolu, et pooled ei ole teadlikud või tegelikult kokku

leppinud tingimustes, mis on nende õiguste ja kohustuste määramiseks oluline, kui võib

eeldada, et leping oleks sõlmitud ka ilma selles tingimuses kokku leppimata. Sellisel

juhul kohaldatakse tingimust, mis on antud asjaolu arvestades mõistlik, lähtudes poolte

tahtest, lepingu olemusest, eesmärgist ja heast usust.

9. Poolte rekvisiidid

Töövõtja:

OÜ Balrock

Üksnurme tee 16, Üksnurme küla,

75513 Saku vald, Harju maakond

Registrikood 10782297

Telefon: +372 50 36 229

E-post: [email protected]

Kalle Alasi

Juhatuse esimees

/allkirjastatud digitaalselt/

Tellija:

Eesti Geoloogiateenistus

F. R. Kreutzwaldi 5 44314, Rakvere

Registrikood 77000387

Telefon: +372 630 2333

E-post: [email protected]

Sirli Sipp Kulli

Direktor

/allkirjastatud digitaalselt/