Dokumendiregister | Politsei- ja Piirivalveamet |
Viit | 1.9-23.1/1p-1 |
Registreeritud | 04.02.2025 |
Sünkroonitud | 06.02.2025 |
Liik | Ametijuhendite kinnitamise personalikäskkiri (p) |
Funktsioon | 1.9 Personalitöö |
Sari | 1.9-23.1 Peadirektori ametijuhendite kinnitamise personalikäskkirjad (p) |
Toimik | 1.9-23.1/2025 |
Juurdepääsupiirang | Avalik |
Juurdepääsupiirang | |
Adressaat | |
Saabumis/saatmisviis | |
Vastutaja | Doris Seljamaa (administratsioon, personalibüroo, personaliarvestuse ja -analüüsi talitus) |
Originaal | Ava uues aknas |
Politsei- ja Piirivalveameti peadirektori käskkirja
„Politsei- ja Piirivalveameti sisekontrollibüroo juhi
ametijuhendi kinnitamine“
lisa
04.02.2025 nr 1.9-23.1/1p-1
BÜROO JUHI AMETIJUHEND
1. ÜLDOSA
Struktuuriüksuse nimetus sisekontrollibüroo
Kellele allub peadirektor
Alluvad büroo struktuuriüksuste juhid
Teenistustingimuste erisused puuduvad
2. TEENISTUSKOHA EESMÄRK Struktuuriüksuses töötavate inimeste juhtimine, üksusele seatud eesmärkide täitmise tagamine ja
töö organiseerimine ning tulemuste seiramine.
3. TEENISTUSKOHA ÜLESANDED JA TULEMUSED
Tegevused ülesannete täitmiseks Tulemuslikkuse mõõtmise kriteeriumid/
soovitud tulemus
3.1 Juhib struktuuriüksuse tööd ja
korraldab struktuuriüksusele pandud
ülesannete täitmise;
- Struktuuriüksuse tegevused on planeeritud,
eesmärgid on täidetud ja seiratud;
- struktuuriüksuse eesmärkide täitmiseks vajalikud
juhtimisotsused on tehtud ning struktuuriüksuse
liikmetele selgitatud;
- struktuuriüksusele eraldatud eelarve ja ressurss on
sihipäraselt planeeritud ja kasutatud;
- kokkulepitud aruandlus on tähtaegselt koostatud
ja esitatud;
3.2 tagab motiveeritud meeskonna
loomise ja hoidmise;.
- eesmärkide saavutamiseks on meeskond
komplekteeritud, ametijuhendid koostatud ning
struktuuriüksuses liikmete sisseelamine
korraldatud;
- struktuuriüksuse liikmete tööaeg ja puhkused on
tähtaegselt planeeritud ja infosüsteemis
kajastatud;
- struktuuriüksuse liikmete töötervis, tööheaolu ja
vaimse tervise hoidmine töökohal on tagatud;
- koostöövestlused on nõuetekohaselt ja tähtaegselt
läbi viidud, koolitusvajadused on välja selgitatud
ja edastatud;
- struktuuriüksuse liikmed on motiveeritud,
tunnustatud ja toetatud ning töös tagasiside antud;
3.3 tagab struktuuriüksuses info
kättesaadavuse ja vahendamise;
- struktuuriüksuse liikmete poolt loodud teabe
talletamine ja teabe kättesaadavus (sh
võrguketastel) on korraldatud;
- struktuuriüksuse liikmed on informeeritud ja info
liigub struktuuriüksuses tõrgeteta;
2
3.4 korraldab struktuuriüksuse teenuste
tervikliku ja süsteemse arendamise
ning toimimise;
- struktuuriüksuse teenused toetavad PPA
eesmärkide saavutamist, vastavad tegelikele
vajadustele ja on terviklikult ning süsteemselt
arendatud;
- struktuuriüksuse vastutusala õigusaktide
muutmiseks on vajalikud ettepanekud tehtud,
juhendid on välja töötatud ning õigusaktide
eelnõud on asjakohased ja esitatud õigeaegselt;
3.5 teeb PPA struktuuriüksustes
teenistuslikku kontrolli oma pädevuse
piires;
- teenistusliku kontrolli tulemusena tuvastatud
puudused on kõrvaldatud ning tegevused
rakendatud;
- ettepanekud töökorralduse parendamiseks on
tehtud;
3.6 korraldab PPA sisest ja välist koostööd
struktuuriüksuses.
- koostöökontaktid on loodud ja struktuuriüksuse
ülesanded täidetud;
- info on sihtrühmadele õigeaegselt edastatud.
4. KOHUSTUSED
Teenistuja on kohustatud:
4.1 täitma õiguspäraselt, sh õigeaegselt, täpselt, kohusetundlikult, erapooletult ja
omakasupüüdmatult ametijuhendiga ja õigusaktidega pandud teenistus- või tööülesandeid;
4.2 käituma väärikalt nii teenistuses olles kui ka väljaspool teenistust;
4.3 kasutama PPA arvutitöökohta (sh süle- või tahvelarvuti või mobiiltelefon, infosüsteemid)
vastavalt kehtivale Politsei- ja Piirivalveameti infoturbekorrale;
4.4 vormistama oma teenistus- või tööülesannete täitmiseks vajalikke dokumente objektiivselt,
korrektselt, seaduslikult, õigeaegselt ning tagama informatsiooni õigsuse sh sisestama
infosüsteemidesse vajalikud andmed nõuetekohaselt ja õigeaegselt;
4.5 täitma teenistus- või tööülesannete täitmisel teatavaks saanud asutusesiseseks kasutamiseks
tunnistatud teabe töötlemise nõudeid, sh järgima avaliku teabe seadusest ja isikuandmete
kaitse seadusest tulenevaid nõudeid;
4.6 tagama tema kasutusse antud riigivara heaperemeheliku ja sihipärase kasutamise ning
dokumentide korrasoleku ja säilimise;
4.7 hüvitama teenistus- või tööülesannete täitmise käigus süüliselt põhjustatud varalise kahju;
4.8 kinni pidama töökorrast, töötervishoiu, tööohutuse, sh tuleohutusnõuetest, eetikakoodeksist
ning teistest teenistus- või tööülesannete täitmist reguleerivatest õigusaktidest ja juhistest;
4.9 osalema teenistus- ja tööülesannete asjatundlikuks täitmiseks ettenähtud koolitustel,
treeningutel ja õppepäevadel ja täiendama oma ametialaseid teadmisi, oskusi ja võimeid;
4.10 sooritama positiivsele tulemusele katsed, arvestused, hindamised, atesteerimised, kui need
on ette nähtud;
4.11 täitma muid vahetu juhi poolt antud ühekordseid teenistusülesandeid ning juhi korraldusel
asendama puuduvat teenistujat.
5. ÕIGUSED
Teenistujal on õigus:
5.1 võrdsele kohtlemisele ning turvalisele ja hoolivale töökeskkonnale;
5.2 saada teenistus- või tööülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni, andmeid, dokumente
ning kasutada selleks vajalikke andmekogusid, infosüsteeme ja teabeallikaid;
5.3 saada teenistus- või tööülesannete täitmiseks vajalikke koolitusi, vahendeid, väljaõpet
vahendite kasutamiseks ning tehnilist abi töövahendite rikete korral;
5.4 keelduda ebaseaduslike korralduste täitmisest ja nõuda korralduse kirjalikku formuleerimist,
kui korralduse täitmine on teenistuja arvates õigusvastane, on talle tervise tõttu
vastunäidustatud, eeldab sellist haridust ja töökogemust, teadmisi ja oskusi, mida ei ole
teenistujalt nõutud;
5.5 esitada ettepanekuid ja arvamusi töökorralduse küsimustes.
3
6. TEENISTUSKOHAL ESITATAVAD NÕUDED
6.1 Haridus: Magistrikraad või sellega võrdsustatud kvalifikatsioon ja
politseiline kõrgharidus või muu kõrgharidus ja politseiline
täiendusõpe.
6.2 Töökogemus: 5 aastat valdkonna kogemust.
6.3 Juhtimiskogemus: 3 aastat eelnevat kogemust.
6.4 Keelteoskus: Ühe võõrkeele oskus B2-tasemel ametialase sõnavara
valdamisega (inglise, prantsuse, saksa või vene keel).
6.5 Muu:
6.5.1 Isikuomadused: Lojaalne ja seadusekuulekas, võimeline töötama stabiilselt ja
tulemuslikult pingeolukorras ning oskama teha mees-
konnatööd, kohusetundlik, otsustus- ja vastutusvõimeline,
suutma langetada iseseisvalt otsuseid oma ametikoha
pädevuse piires, võimeline ette nägema oma otsuste tagajärgi
ning vastutama nende eest, analüüsi- ja sünteesivõimeline,
oskama eristada olulist ebaolulisest ning suutma lahendada
probleeme, hea suhtlus- ja eneseväljendusoskus, sh kirjalik
argumenteerimisoskus, konfliktide lahendamise oskus, oskus
tegutseda iseseisvalt ja meeskonnas, oma käitumises PPA
põhiväärtuste ning eetikakoodeksi järgimine.
6.5.2 Oskused ja teadmised: Ametikohale vajalike andmebaaside ja kontoritarkvara
kasutamise oskus, ametikoha eesmärgi täitmiseks vajalike
valdkonda reguleerivate õigusaktide tundmine, oskus
planeerida tööprotsessi.
Kinnitan, et olen tutvunud käesoleva ametijuhendiga ning kohustun järgima selle nõudeid
ja tingimusi.
(allkirjastatud digitaalselt)
Peadirektori
K Ä S K K I R I
Tallinn 04.02.2025 nr 1.9-23.1/1p-1
Politsei- ja Piirivalveameti sisekontrollibüroo
juhi ametijuhendi kinnitamine
Politsei ja piirivalve seaduse § 62 alusel kinnitan Politsei- ja Piirivalveameti sisekontrollibüroo
juhi ametijuhendi (lisatud).
(allkirjastatud digitaalselt)
Egert Belitšev
peadirektor
Doris Seljamaa, [email protected]