Dokumendiregister | Harju Maakohus |
Viit | 7-4/4 |
Registreeritud | 12.02.2025 |
Sünkroonitud | 13.02.2025 |
Liik | Käskkiri |
Funktsioon | 7 Juhtimine ja arendustegevus (alates 2025) |
Sari | 7-4 Kohtudirektori üldkäskkirjad |
Toimik | 7-4.1/2025 |
Juurdepääsupiirang | Avalik |
Juurdepääsupiirang | |
Adressaat | |
Saabumis/saatmisviis | |
Vastutaja | Riina Männik (Harju Maakohus, Kohtudirektori juhtimisvaldkond, Personaliosakond) |
Originaal | Ava uues aknas |
Lubja 4, Tallinn 10115 Telefon 620 0100 Registrikood 74001728 e-post [email protected] www.kohus.ee
K Ä S K K I R I
Tallinn 12.02.2025 nr 7-4/4
Ametijuhendi kinnitamine
Kohtute seaduse § 125 lg 1 alusel
Kinnitan I ja II astme kohtute IKT koordinaatori ametijuhendi vastavalt käskkirja lisale.
(allkirjastatud digitaalselt)
Arvo Kuld
haldusjuht, kohtudirektori asendaja
KINNITATUD Kohtudirektori 12.02.2025
käskkirja nr 7-4/4 lisa
I JA II ASTME KOHTUTE IKT KOORDINAATORI AMETIJUHEND
Struktuuriüksus Harju Maakohus
Ametikoht IKT koordinaator
Vahetu juht,
aruandekohuslus
IKT koordinaator allub vahetult kohtu esimehele, kellelt saab
tööülesanded ja kes kontrollib nende täitmist.
Alluvad -
Töötaja asendab Kohtu esimehe poolt määratud teenistujat oma pädevuse piirides.
Töötajat asendab Kohtu esimehe poolt määratud teenistuja oma pädevuse piirides.
Ametikoha eesmärk Kohtupidamise jaoks kaasaegse ja turvalise digitaalse keskkonna
loomise koordineerimine ning IKT teenuste igapäevase
toimepidevuse tagamine koostöös asjaomaste partnerite ning I ja II
astme kohtute juhtidega.
Peamised tööülesanded
1. I ja II astme kohtute IKT valdkonna (eeskätt töökohtade ja kohtusaalide tehniliste
lahenduste) koordineerimine lähtuvalt kohtute praktilistest vajadustest.
Hindab kohtute IKT vajadusi ning pakub välja tehnilisi lahendusi tööprotsesside
tõhustamiseks ja süsteemide parendamiseks.
2. Jälgib kohtu infosüsteemide kasutamise vastavust kehtivatele nõuetele.
3. Tagab operatiivse koostöö IKT partnerasutuste (RIK, RIT jt) ja asjaomaste isikutega
kohtusaalide ja IKT-seadmete töökindluse tagamiseks ning probleemide
lahendamiseks. Jälgib seadmete tellimusi, paigaldusi ja monitoorib tööde teostamist
vastavalt kokkulepetele.
4. Koordineerib I ja II astme kohtute infoturbe valdkonda lähtudes E-ITS standardist.
Toetab infoturbe meetmete rakendamist ja korraldab infoturbealaseid eksameid ja
õppusi.
5. Korraldab ja viib läbi koolitusi kohtute teenistujate digipädevuste arendamiseks.
Korraldab vajalike juhend- ja infomaterjalide koostamise.
6. Osaleb kohtute IKT valdkonna tööplaanide ja eelarvete koostamises, pakkudes
tehnilist tuge ja sisendeid planeerimisprotsessi. Tagab IKT-seadmete ja vajalike
ressursside tellimise vastavalt tööplaanile.
7. Teeb kohtu esimehele ettepanekuid IKT alaste tööprotsesside parendamiseks ja uute
IKT-lahenduste kasutuselevõtuks.
8. Koostab ja esitab kohtute juhtidele perioodilisi aruandeid (nt pöördumiste statistika,
infoturbe koolituste tulemused, teenuste rahulolu jms).
9. Täidab erikorralduseta ülesandeid, mis tulenevad töö iseloomust, töö üldisest
käigust või vajadustest ning mida tavaliselt täidab isik samalaadses ametis.
10. Kohtu esimehe ja kohtudirektori muude ühekordsete ülesannete täitmine.
Ametikoha täitjale esitatavad nõuded
Haridus Keskharidus, sellele lisanduv eri-, kutse- või ametialane
ettevalmistus, eelistatult kõrgharidus töövaldkonnaga seotud erialal.
Kogemus Varasem kogemus IKT valdkonnas.
Keeleoskus Eesti keele oskus vähemalt C1 ja inglise keel vähemalt B2 tasemel.
Teadmised ja
oskused
Väga head teadmised info- ja kommunikatsioonitehnoloogia
rakendamise üldpõhimõtetest ja kasutusvõimalustest.
Tunneb põhjalikult IKT tooteid või lahendusi, kasuks tuleb
kohtusüsteemi ja kohtute IKT lahenduste tundmine.
Hea suuline ja kirjalik väljendusoskus.
Isiksuseomadused Süsteemsus, tugev analüütiline mõtlemine.
Eestvedamis-, koostöö-, läbirääkimisoskus ning oskus lahendada
pingelisi olukordi.
Uuendusmeelsus, proaktiivsus, lahendustele ja tulemustele
orienteeritus.
Erinõuded Valmisolek töötamiseks üle Eesti.
Valmisolek riigisaladuse loa taotlemiseks.
Kasuks on täiskasvanute koolitamise alased teadmised.
Töötaja õigused, kohustus ja vastutus
Töötaja õigused, kohustused ja vastutus tulenevad sõlmitud töölepingust, töölepingu
seadusest ning muudest õigusaktidest.
Ametijuhendi muutmine
Ametijuhendit muudetakse vastavalt töökorralduste muutustele.
Kinnitan, et olen ametijuhendiga tutvunud ja kohustun seda täitma.
Töötaja ees- ja perekonnanimi
(allkirjastatud digitaalselt)