Dokumendiregister | Sotsiaalministeerium |
Viit | 1.2-5/1551-1 |
Registreeritud | 06.06.2025 |
Sünkroonitud | 09.06.2025 |
Liik | Sissetulev kiri |
Funktsioon | 1.2 Õigusloome ja õigusalane nõustamine |
Sari | 1.2-5 Õigusalane kirjavahetus |
Toimik | 1.2-5/2025 |
Juurdepääsupiirang | Avalik |
Juurdepääsupiirang | |
Adressaat | Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium |
Saabumis/saatmisviis | Majandus- ja Kommunikatsiooniministeerium |
Vastutaja | Helen Tralla (Sotsiaalministeerium, Kantsleri vastutusvaldkond, Õigusosakond) |
Originaal | Ava uues aknas |
Head, partnerid
Soovime kaardistada töölepingu seaduse rakendamisel praktikas ilmnenud kitsaskohti ning sätteid või küsimusi, mis võiksid vajada seaduses täpsustamist, muutmist või täiendavat reguleerimist.
Seetõttu pöördume Teie poole palvega jagada oma ettepanekuid kehtiva töölepingu seaduse kohta. Eelkõige palume välja tuua, millised töölepingu seaduse sätted on praktikas osutunud ebatäpseteks või probleemseteks ning milliseid konkreetseid muudatusi või täiendusi peate asjakohaseks ja millistel põhjendustel. Seejuures on oodatud ettepanekud, mida olete varem kohtumistel või kirjalikus vormis meiega tõstatanud, kuid mis on teie vaatest senini asjakohased ja mida peate oluliseks välja tuua.
Soovime rõhutada, et tegemist on esialgse teema kaardistamise protsessiga, mille eesmärk on koguda erinevatelt tööõigusega seotud osapooltelt laiapõhjalist sisendit, et saada parem ja terviklikum ülevaade töölepingu seaduse muutmisvajadustest. Esitatud ettepanekuid kaalutakse tulevikus seadusmuudatuste ettevalmistamisel. Kuivõrd oleme teemapüstitusega algusjärgus, siis on ka antud etapis keeruline jagada sellega edasi liikumise täpset ajakava, teisalt hoiame partnereid ja huvigruppe arengutega kursis ning kaasame ka edaspidi.
Palume saata oma ettepanekud kirjalikult hiljemalt 30. septembriks 2025 e-posti aadressile [email protected].
Täname teid koostöö eest!
Lugupidamisega
Stella Vogt |