MINISTRI KÄSKKIRI

18.06.2025 nr 52

Vastavuseksami tööpraktika tööjõukulude ja juhendamistasu hüvitamine

Tervishoiuteenuste korraldamise seaduse § 30 lõike 32 alusel ning kooskõlas Vabariigi Valitsuse seaduse § 49 lõike 1 punktiga 8, Vabariigi Valitsuse 20. märtsi 2014. a määruse nr 42 „Sotsiaalministeeriumi põhimäärus“ § 6 lõike 2 punktiga 13 ja tervise- ja tööministri 27. detsembri 2022. a määruse nr 96 „Terviseameti põhimäärus“ § 6 lõike 2 punktiga 14: 1. Kehtestan vastavuseksami raames tööpraktikal osaleva isiku tööjõukulu ja tööpraktika juhendamistasu hüvitamise tingimused ja hüvitiste piirmäärad (lisatud). 2. Tunnistan terviseministri 27.03.2024 käskkirja nr 28 „Vastavuseksami tööpraktika tööjõukulude ja juhendamistasu hüvitamine alates 01. jaanuarist 2024“ kehtetuks. 3. Käskkirja rakendatakse tagasiulatuvalt alates 01.04.2025. (allkirjastatud digitaalselt) Karmen Joller sotsiaalminister

KINNITATUD sotsiaalministri 18.06.2025 käskkirjaga nr 52

Lisa

Vastavuseksami tööpraktika tööjõukulude ja juhendamistasu hüvitamine alates 01. aprillist 2025 1. Käesolevat korda rakendatakse tervishoiuteenuste korraldamise seaduse § 30 lõikes 32

nimetatud juhul, kui Tartu Ülikool, Tallinna Tervishoiu Kõrgkool või Tartu Tervishoiu Kõrgkool (edaspidi kaks viimast koos tervishoiukõrgkool) on suunanud tervishoiuteenuste korraldamise seaduse §-s 29 nimetamata välisriigis kvalifikatsiooni omandanud isiku tööpraktikale residentuuri baasasutusse või tervishoiukõrgkooli praktikabaasi (edaspidi koos baasasutus või praktikabaas) ning baasasutus või praktikabaas on maksnud tööpraktikale suunatud isikule tööpraktika eest tasu. 2. Vastavuseksami raames tööpraktikal osaleva isiku tööjõukulu ja tööpraktika juhendamistasu hüvitab Terviseamet, sõlmides selleks tervishoiuteenuse osutajaga vastavasisulise lepingu. 3. Baasasutusele või praktikabaasile hüvitatakse järgmised tööpraktikal osaleja tööpraktikaga kaasnenud kulud: 1) töötasu proportsionaalselt tööpraktikal osalemise ajaga;

2) töötasule lisanduv sotsiaalmaks ja töötuskindlustusmaksed;

3) töötervishoiu ja tööohutuse seaduse § 122 lõike 1 alusel töötasu asemel makstav

haigushüvitis.

4. Baasasutusele või praktikabaasile hüvitatakse tööpraktikal osaleja tööjõukulu, mis on tekkinud alates 1. aprillist 2025. a, järgmiselt: 1) õena või eriõena registreerimist taotleva isiku tööjõukulu ulatuses, mis on arvutatud kuise brutotöötasu 1981 eurot alusel; 2) arsti või eriarsti, sh erihambaarsti registreerimist taotleva isiku tööjõukulu ulatuses, mis on arvutatud kuise brutotöötasu 2179 eurot alusel. 5. Alates 1. aprillist 2025. a hüvitatakse baasasutusele või praktikabaasile juhendamistasu proportsionaalselt tööpraktika tegeliku mahuga, kuid kõige rohkem 301 eurot iga juhendatava tööpraktikal osaleja kohta ühes kalendrikuus, kui baasasutus või praktikabaas on käibemaksukohustuslane lisandub summale käibemaks. 6. Baasasutusele või praktikabaasile hüvitatakse tööpraktikal osaleja tööjõukulu ja tööpraktika juhendamistasu igal kalendrikuul eelmise kalendrikuu eest arve alusel, millele on märgitud taotletav summa, 15 tööpäeva jooksul vastavalt esitatud arvele. Arve tasumise eelduseks on käesoleva korra punktis 8 nimetatud aruande esitamine. 7. Baasasutus või praktikabaas edastab 20. kuupäevaks e-arve eelmise kalendrikuu eest Terviseametile. E-arve saatmise võimalused on: 7.1. kui baasasutus või praktikabaas on e-arvete operaatori klient, tuleb e-arve edastada oma e-arvete operaatorile, kelle kaudu see jõuab Terviseametini. 7.2. e-arvet on võimalik saata tasuta Terviseametile, kasutades e-arveldaja infosüsteemi (http://www.rik.ee/et/e-arveldaja). 8. Baasasutus või praktikabaas esitab käesoleva korra punktis 7 nimetatud arve edastamisega hiljemalt samal kuupäeval eelmist kalendrikuud kirjeldava andmestiku e-posti aadressile: [email protected] ja [email protected]. Baasasutus või praktikabaas esitab andmed XLSX-failina, võttes aluseks järgmise tabeli formaadi:

3

Nr Kutseala Tööpraktikal osalemise periood

Tööpraktikal osaleja tööjõukulu

Juhendamistasu

9. Baasasutus või praktikabaas peab Terviseameti nõudel võimaldama kontrollida tervishoiuteenuste korraldamise seaduse § 30 lõike 32 alusel ja kooskõlas käesoleva korraga tehtud väljamaksete aluseks olevaid asjaolusid ning esitama selgitusi ja võimaldama tutvuda dokumentidega.