Üldkäskkiri

Teenistusastme ülendamise korra lisa 1

TEENISTUSASTME ÜLENDAMATA JÄTMISE ETTEPANEK

Kuupäev:

Vahetu juhi ees- ja

perekonnanimi:

Politseiametniku ees- ja

perekonnanimi:

Politseiametniku ametikoht

(koos struktuuriüksusega):

Politseiametniku teenistusaste:

Juhi hinnang ja kirjeldus

politseiametniku töötulemuste

ja töösse suhtumise kohta

Juhi hinnang ja kirjeldus

politseiametniku

käitumise ja põhiväärtuste

kooskõla kohta

Täiendav info

Lähtudes eeltoodust teen ettepaneku jätta ________________________________ teenistusaste

ülendamata.

vahetu juhi ees- ja perekonnanimi

ametikoht

Politsei- ja Piirivalveameti peadirektori

käskkirja „Teenistusastme ülendamise korra

kinnitamine“ lisa

TEENISTUSASTME ÜLENDAMISE KORD

I Üldsätted

1. Käesolev kord reguleerib politseiametniku teenistusastme ülendamise tingimusi, teenistusastme

ülendamise komisjoni moodustamist ja töökorda.

2. Politseiametniku teenistusastet võib ülendada kuni tema ametikoha kõrgeima teenistusastmeni.

3. Teenistusastme ülendamine toimub üldjuhul üks kord kalendriaastas 24. veebruaril.

4. Politseiametniku teenistusse ennistamisel, distsiplinaarmenetluse lõpetamisel ilma rikkumist

tuvastamata, ametist kõrvaldatud või vahi all viibinud politseiametniku õigeks mõistmisel või

kohtu poolt distsiplinaarkaristuse tühistamisel või tema suhtes kriminaalmenetluse lõpetamisel

kriminaalmenetluse seadustiku §-de 200 või 2001 alusel võib politseiametniku teenistusastet

ülendada ka pärast 24. veebruari.

5. Politseiametniku teenistusastet ei ülendata distsiplinaarmenetluse ajal ja distsiplinaarkaristuse

kehtivuse ajal.

6. Politseiametniku teenistusastme ajutist ülendamist rahvusvahelises organisatsioonis või

rahvusvahelise koostöö raames loodud ametikohal teenistuses olemise või töötamise ajaks või

rahvusvahelisel tsiviilmissioonil osalemise ajaks korraldab arendusosakonna rahvusvahelise

koostöö büroo, kes kooskõlastab teenistusastme ajutise ülendamise peadirektoriga ning edastab

vormistamiseks administratsiooni personalibüroole (edaspidi personalibüroo).

II Teenistusastme ülendamise nõuded

Teenistusastme vanus

7. Politseiametniku teenistusastme ülendamiseks peab olema täitunud politseiametniku

teenistusastmele vastav teenistusastme vanus.

8. Teenistusastmed ülenevas järjestuses on:

8.1. nooremkonstaabel, nooreminspektor;

8.2. konstaabel, inspektor, nooremveebel;

8.3. vanemkonstaabel, vaneminspektor, veebel;

8.4. ülemkonstaabel, üleminspektor, vanemveebel;

8.5. komissar, ülemveebel;

8.6. vanemkomissar;

8.7. politseileitnant;

8.8. politseikapten;

8.9. politseimajor;

8.10. politseikolonelleitnant;

8.11. politseikolonel;

8.12. politseikindralinspektor ja

8.13. politseikindral.

9. Nooremkonstaabli ja nooreminspektori teenistusastmest kuni politseikapteni (politseikapten

kaasa arvatud) teenistusastmeni on teenistusastme vanus kolm aastat.

10. Politseimajori teenistusastmest kuni politseikindrali teenistusastmeni on teenistusastme vanus

neli aastat.

11. Teenistusastme vanust arvestatakse teenistusastme andmise või ülendamise käskkirjas märgitud

kuupäevast.

12. Teenistusastme ülendamiseks nõutava teenistusastme vanuse täitumist arvestatakse seisuga

24. veebruar.

13. Avaliku võimu teostamise õiguse peatumise aeg arvatakse teenistusastme vanuse hulka.

14. Teenistusastme vanuse hulka ei arvestata aega, millal politseiametniku teenistusaste oli

alandatud seaduses sätestatud korras.

Haridus- ja keelenõuded

15. Politseiametnik peab vastama siseministri määrusega kehtestatud politseiametniku

kutsesobivusnõuetega ette nähtud haridusnõuetele.

16. Politseiametniku eesti keele oskus peab vastama C1-tasemele.

Tervisenõuded

17. Politseiametnikul peab olema teenistusastme ülendamisele vahetult eelneva kalendriaasta

31. detsembri seisuga kehtiv tervisetõend, mis kinnitab tema vastavust siseministri määrusega

kehtestatud politseiametniku tervisenõuetele.

Eri- ja füüsilise ettevalmistuse nõuded

18. Politseiametnik peab olema sooritanud positiivsele tulemusele peadirektori käskkirjaga

kehtestatud korras eriettevalmistuse arvestused ja füüsilised katsed (edaspidi katsed)

teenistusastme ülendamisele vahetult eelneval kalendriaastal hiljemalt 31. detsembriks.

19. Punktis 18 toodud nõudeid ei kohaldata politseiametnikule, kes:

19.1. on arstitõendi alusel tervise tõttu kuni üheks aastaks vabastatud katsete sooritamisest ja

on esitanud tõendi teenistusastme ülendamisele vahetult eelneva kalendriaasta 31.

detsembriks;

19.2. on arstitõendi alusel politsei põhiülesannete täitmisel saadud tervisekahjustuse tõttu

vabastatud katsete sooritamisest ja on esitanud tõendi teenistusastme ülendamisele

vahetult eelneva kalendriaasta 31. detsembriks.

Muud nõuded

20. Politseiametniku töötulemused, suhtumine töösse ja enesetäiendamisse peab olema laitmatu

ning tema käitumine peab olema kooskõlas politsei põhiväärtustega.

21. Politseiametnik peab olema läbinud peadirektori käskkirjaga kehtestatud korras ja määratud

tähtajaks infoturbekoolituse ja sooritanud infoturbetesti.

22. Salastatud teabele juurdepääsuõigust või luba omav politseiametnik peab olema läbinud

kehtestatud korras ja määratud tähtajaks salastatud teabe kaitse koolituse ja sooritanud testi.

23. Juhi ametikohal töötaval politseiametnikul peavad olema läbi viidud katseajavestlused uute

teenistujatega enne katseaja lõppu ning koostöövestlused temale alluvate teenistujatega

teenistusastme ülendamisele eelneva kalendriaasta 31. detsembriks.

24. Politseiametnik peab olema osalenud koostöövestlusel teenistusastme ülendamisele eelneval

kalendriaastal hiljemalt 31. detsembriks.

25. Koostöövestlust ei pea läbi viima:

25.1. kui juht on olnud vahetult enne koostöövestlust ametikohal vähem kui neli kuud;

25.2. kui politseiametnik on olnud ametikohal vähem kui kuus kuud;

25.3. Sisekaitseakadeemia kadetiga, kes töötab õpingute ajal osalise koormusega.

III Politseiametniku hindamine vahetu juhi poolt ja ettepaneku esitamine teenistusastme

ülendamise komisjonile

26. Politseiametniku hindamine toimub iga-aastase koostöövestluse käigus.

27. Personalibüroo esitab 10. jaanuariks nimekirja politseiametnikest, kes vastavad teenistusastme

ülendamise objektiivsetele tingimustele, s.t kelle ametikoha teenistusaste võimaldab

ülendamist, kellel on täitunud teenistusastme vanus ning kes vastavad punktides 15–19 ja 21–

25 sätestatud teenistusastme ülendamise tingimustele (edaspidi teenistusastme ülendamise

nimekiri).

28. Vahetu juht märgib teenistusastme ülendamise nimekirjas, kas ta toetab või ei toeta endale

alluva politseiametniku teenistusastme ülendamist.

29. Politseiametniku kohta, kes vastab teenistusastme ülendamise objektiivsetele tingimustele, kuid

kes vahetu juhi hinnangul ei vasta punktis 20 sätestatud tingimustele, koostab vahetu juht

teenistusastme ülendamata jätmise ettepaneku, milles annab hinnangu politseiametniku

töötulemustele, suhtumisele töösse ning käitumise kooskõlale põhiväärtustega (lisa 1).

30. Vahetu juht teavitab politseiametnikke, kelle teenistusastme ülendamist ta toetab.

31. Vahetu juht tutvustab teenistusastme ülendamata jätmise ettepanekut politseiametnikule allkirja

vastu.

32. Teenistusastme ülendamise nimekiri ja teenistusastme ülendamata jätmise ettepanekud

edastatakse personalibüroole hiljemalt 22. jaanuariks.

IV Teenistusastme ülendamise komisjoni moodustamine ja töökord

33. Teenistusastme ülendamise komisjoni kuuluvad peadirektori asetäitjad, prefektid ja

sisekontrollibüroo juht. Komisjoni esimees on peadirektori asetäitja varade alal.

34. Komisjon võib koguneda nii koosoleku vormis kui ka langetada otsuseid kirjalikus menetluses.

Komisjoni otsustused vormistatakse protokollina. Protokollid koostatakse ja säilitatakse

vastavalt dokumendihalduskorrale.

35. Komisjon on otsustusvõimeline, kui selle tööst võtab osa üle poole komisjoni liikmetest ja nende

hulgas on komisjoni esimees.

36. Otsustuse teeb komisjon osavõtjate häälteenamusega. Häälte võrdsel jagunemisel on

otsustavaks komisjoni esimehe hääl.

37. Komisjoni esimees võib vajaduse tekkimisel kaasata komisjoni töösse arvamuse avaldamiseks

teisi asjassepuutuvaid isikuid.

38. Komisjoni tehnilist teenindamist korraldab personalibüroo.

39. Komisjon vaatab läbi nende politseiametnike ülendamisi, kelle puhul on:

39.1. vahetu juht teinud ettepaneku jätta teenistusaste ülendamata;

39.2. ülendamise nõuded täitmata politseiametnikust objektiivselt sõltumatul põhjusel;

39.3. ülendamise nõuded täitmata asutusest tuleneval põhjusel.

40. Komisjon edastab oma seisukohad politseiametnike teenistusastmete ülendamise osas

personalibüroole, kes valmistab ette teenistusastmete ülendamise käskkirjad. Kui

politseiametniku ülendamise nõuded on täidetud ja ülendamist ei vaata läbi komisjon, lisatakse

politseiametnik ülendamise käskkirja ilma täiendava otsuseta.

41. Politseiametniku teenistusastme ülendamisele esitamata jätmise korral esitab komisjon

kirjalikud põhjendused politseiametnikule ja politseiametniku vahetule juhile.

V Vaidemenetlus

42. Politseiametnikul on õigus esitada peadirektorile vaie komisjoni poolt teenistusastme

ülendamisele esitamata jätmise peale 30 kalendripäeva jooksul arvates punktis 41 sätestatud

põhjenduse saamisest.

43. Vaide lahendab personalibüroo. Vaide läbivaatamisel on vaide lahendajal õigus kaasata

vajadusel komisjoni või teisi asjassepuutuvaid isikuid.

44. Vaideotsuse allkirjastab peadirektor. Kui peadirektor rahuldab vaide, ülendab ta

politseiametniku teenistusastme.

45. Kui peadirektor leiab, et vaie ei ole põhjendatud, jätab ta vaide rahuldamata ja esitab vaide

rahuldamata jätmise põhjendused vaideotsuses.

VI Teenistusastme ülendamine erandkorras

46. Erandkonnas võib teenistusastet ülendada ka muul ajal kui 24. veebruaril.

47. Politseiametniku teenistusastet võib erandkorras ülendada rohkem kui ühe teenistusastme võrra

või sõltumata teenistusastme vanuse täitumisest, kui see tuleneb teenistuse iseloomust ja on

vajalik sellel ametikohal teenistusülesannete täitmiseks ning kui ta vastab punktides 15–25

kehtestatud nõuetele.

48. Politseiametniku üleviimisel ametikohale, mille kõige madalam teenistusaste on kõrgem kui

tema politseiametniku teenistusaste, ülendatakse tema teenistusaste erandkorras vastavaks selle

ametikoha kõige madalamale teenistusastmele, kui ta vastab punktides 15–25 kehtestatud

nõuetele.

Peadirektori

K Ä S K K I R I

Tallinn 25.11.2025 nr 1.1-1/259

Teenistusastme ülendamise korra

kinnitamine

Siseministri 17.07.2014 määruse nr 33 “Politsei- ja Piirivalveameti põhimäärus” § 10 lõike 1

punkti 10 ja lõike 2 alusel ning kooskõlas politsei ja piirivalve seaduse §-ga 53:

1. Kinnitan teenistusastme ülendamise korra (lisatud).

2. Tunnistan kehtetuks Politsei- ja Piirivalveameti peadirektori 14.11.2014 käskkirja nr

1.1-1/334 „Teenistusastme ülendamise korra kinnitamine“.

3. Infohaldustalitusel teha käskkiri teatavaks Politsei- ja Piirivalveameti teenistujatele

dokumendihaldussüsteemi „Delta“ kaudu.

(allkirjastatud digitaalselt)

Kristi Mäe

peadirektori asetäitja arenduse alal

peadirektori ülesannetes

Aiki Kangur, 6123404, [email protected]