Töövõtuleping

TÖÖVÕTULEPINGU nr 26-1-7/15 ERITINGIMUSED

Tervise Arengu Instituut, registrikood 70006292, asukoht Paldiski mnt 80, 10617 Tallinn, mida põhimääruse alusel esindab direktor Annika Veimer (edaspidi nimetatud tellija või pool või koos töövõtjaga pooled) ja

Eesti Kohtuekspertiisi Instituut (EKEI), registrikood 70003572 asukoht Tervise 20, 13419 Tallinn, mida esindab põhimääruse alusel direktor Gunnar Tasa (edaspidi nimetatud töövõtja või pool või koos tellijaga pooled), sõlmisid käesoleva töövõtulepingu (edaspidi nimetatud leping) alljärgnevas:

1. Lepingu ese

Lepingu esemeks on töövõtja poolt psühhoaktiivsete ainete riikliku varajase hoiatamise süsteemi raames tarvitajatelt kogutud anketeeritud uimastite ainejääkidega esemete keemiline analüüsimine ning analüüsitulemuste edastamine Tervise Arengu Instituudile (edaspidi nimetatud töö). Varajase hoiatamise süsteemi eesmärk on keemilisele analüüsidele tuginedes võimalikult kiiresti tuvastada uimastiturul levivad ohtlikud ained ning ennetada nendest tulenevaid tervisekahjusid.

2. Töö teostamise tähtpäevad Töövõtja kohustub töö teostama hiljemalt 18.12.2026.

3. Lepingu hind

3.1 Tööde maksimaalne kogumaksumus on 20 000 (kakskümmend tuhat) eurot. Töö maksumus tugineb kohtuekspertiisiseadusega (kohtuekspertiisiseaduse § 38 lg 2) kehtestatud narkootilise ainete määramise hinnakirjal (https://www.riigiteataja.ee/akt/101092023010) EKEI esitab Tervise Arengu Instituudile arveid vastavalt psühhoaktiivsete ainete varajase hoiatamise süsteemi raames kogutud ainejääkidega esemetele teostatud keemiliste analüüside mahule. Lepingu alusel esitatavate arvete kogusumma lepingu kehtimise perioodil ei või ületada 20 000 (kakskümmend tuhat) eurot.

3.2 Töövõtja ei ole käibemaksukohuslane. Analüüsitavad esemed antakse töövõtjale üle üleandmis- vastuvõtmisakti(de) alusel. Tasumine toimub vastavalt töö mahule igakuiselt töövõtja esitatud arve alusel. Arve maksetähtaeg on vähemalt 30 kalendripäeva.

3.3 Töövõtja kohustub arved esitama e-arvetena (vajadusel kasutades näiteks teenust: https://www.rik.ee/et/e-arveldaja) ning märkima lisaks raamatupidamise seaduses nõutule arvele tellija kontaktisiku nime.

4. Erisätted töövõtulepingute üldtingimustest 4.1 Lisaks üldtingimustes sätestatule on töövõtjal õigus pärast töö vastuvõtmist tellija poolt kasutada

töö tulemusena saadud andmeid, informatsiooni, materjale teadus-, arendus- ja õppetöö eesmärgil, arvestades seejuures asjaoluga, et eespool nimetatud tegevuses töö või selle resultaatide kasutamise eest ei tohi töövõtja saada tulu. Muus osas töö kasutamine töövõtja poolt toimub tellija eelneval kirjalikul nõusolekul. Teose autorile jääb AutÕS § 12 lõikes 1 punktis 1 ja 2 nimetatud õigus.

5. Volitatud esindajad 5.1 Tellija volitatud esindajaks lepingu täitmisega seotud küsimustes on Katri Abel-Ollo, tel +372 5449

0723, e-post [email protected] ja asendajaks Mikk Oja, e-post [email protected], tel +372 5887 9324

5.2 Töövõtja volitatud esindajaks lepingu täitmisega seotud küsimustes on Aime Riikoja, tel +372 663 6701, e-post [email protected]

6. Kui konkreetsest sättest ei tulene teisiti, tähendab mõiste leping lepingu eritingimusi koos kõikide lisadega. Lepingu dokumentide prioriteetsus on järgmine: eritingimused (I), lepingu lisad (II) ja üldtingimused (III). Vastuolude korral lepingu dokumentide vahel prevaleerib prioriteetsem dokument.

7. Leping on allkirjastatud digitaalselt ja jõustub viimase allkirja andmisega alates 09.03.2026.

8. Lepingu juurde kuuluvad lisaks lepingule: 8.1 Töövõtulepingute üldtingimused. Töövõtja kinnitab, et on üldtingimustega tutvunud paberkandjal

või elektrooniliselt Tervise Arengu Instituudi kodulehel aadressil https://www.tai.ee/sites/default/files/2025-06/2025_lepingu_uldtingimused.pdf. Pooled kinnitavad, et kõik üldtingimused on nende poolt eraldi läbi räägitud, need on mõistlikud ega saa seetõttu olla tühised.

Poolte allkirjad

Tellija: Töövõtja:

Annika Veimer Gunnar Tasa Tervise Arengu Instituut Eesti Kohtuekspertiisi Instituut

(allkirjastatud digitaalselt) (allkirjastatud digitaalselt)

2