Dokumendiregister | Siseministeeriumi infotehnoloogia- ja arenduskeskus |
Viit | 1-1/77 |
Registreeritud | 28.11.2022 |
Sünkroonitud | 02.12.2024 |
Liik | Üldkäskkiri |
Funktsioon | 1 Juhtimine |
Sari | 1-1 Üldtegevuse käskkirjad |
Toimik | 1-1/2022 |
Juurdepääsupiirang | Avalik |
Juurdepääsupiirang | |
Adressaat | |
Saabumis/saatmisviis | |
Vastutaja | Kerli Pill (tugiteenuste valdkond, õiguse ja hangete osakond) |
Originaal | Ava uues aknas |
KÄSKKIRI
Tallinn 28.11.2022 nr 1-1/77
Õiguse ja hangete osakonna põhimäärus
Siseministri 17. veebruari 2020 määruse nr 8 „Siseministeeriumi infotehnoloogia- ja
arenduskeskuse põhimäärus“ § 10 lõike 1 punkti 9 ja lõike 2 alusel, kooskõlas § 13 lõikega 5,
kehtestan õiguse ja hangete osakonna põhimääruse:
1. ÜLDSÄTTED
1.1. Õiguse ja hangete osakond (edaspidi osakond) on Siseministeeriumi infotehnoloogia- ja arenduskeskuse (edaspidi keskus) struktuuriüksus.
1.2. Osakond juhindub oma tegevuses Eesti Vabariigis kehtivatest õigusaktidest. 1.3. Osakonna tegevus toimub koostöös keskuse struktuuriüksustega vastavalt keskuse
tegevuskavale ja osakonna tööplaanile ning peadirektorilt saadud ülesannetele.
2. OSAKONNA ÜLESANDED
2.1. Osakonna põhiülesandeks on korraldada keskuse õigusteenindamist ja riigihangete
läbiviimist ning andmekaitset, tagades sellega keskusele seatud eesmärkide täitmise ja
õiguspärase toimimise. 2.2. Põhiülesande täitmiseks osakond:
2.2.1. valmistab ette keskuse poolt sõlmitavaid lepinguid ning tagab lepingute juriidilise korrektsuse;
2.2.2. osaleb õigusaktide eelnõude ettevalmistamises ja väljatöötamises ning teeb ettepanekuid
nende muutmiseks ja täiendamiseks; 2.2.3. esindab keskust õiguslike vaidluste lahendamisel, sh kohtus ja riigihangete
vaidlustuskomisjonis; 2.2.4. korraldab keskuses andmekaitse nõuete tagamisega seotud tegevusi, sh isikuandmete,
tehniliste andmete, andmekogudega ja teenustega seotud andmete kaitset ning tagab
keskuses isikuandmete töötlemise vastavalt õigusaktides sätestatule; 2.2.5. töötab välja keskuses osakonna põhiülesannete täitmisega seotud reguleeriva id
dokumente ning korraldab nende rakendamise ja haldamise; 2.2.6. koostab keskuse hankeplaani ning korraldab selle täitmist; 2.2.7. viib läbi keskuse hanked ja kokkuleppel ühishanked;
2.2.8. nõustab ja koolitab keskuse töötajaid oma vastutusvaldkonnas; 2.2.9. teeb osakonna vastutusvaldkonnas koostööd Siseministeeriumi ja tema valitsemisa la
asutustega ning teiste organisatsioonidega;
2.2.10. haldab osakonna põhiülesannete täitmisega seotud riske.
2.2.11. korraldab ja teostab osakonna osutatavate teenuste jätkusuutlikku haldamist ja arendamist ning muudatuste läbiviimist;
2.2.12. osaleb keskuses kehtestatud ja kokkulepitud protsessides vastavalt kokkulepitud
rollijaotusele; 2.2.13. juhib kliendi ootusi osakonna osutatavate teenuste arendamisel või muutmisel;
2.2.14. teostab muid toiminguid vastavalt kokkulepetele ja protsessikirjeldustele; 2.3. Osakonna koosseisus on järgmine all-struktuurüksus, ehk tiim, mille juht allub vahetult
õiguse ja hangete juhile:
2.3.1. hangete tiim
2.4. Osakonna põhiülesande täitmiseks tiim oma valdkonnas: 2.4.1. korraldab ja teostab tiimi osutavate teenuste jätkusuutlikku haldamist ja arendamist ning
muudatuste läbiviimist;
2.4.2. osaleb asutuses kehtestatud ja kokkulepitud protsessides vastavalt kokkulepitud rollijaotusele;
2.4.3. juhib kliendi ootusi tiimi osutavate teenuste arendamisel või muutmisel; 2.4.4. teostab muid toiminguid vastavalt kokkulepetele ja protsessikirjeldustele; 2.4.5. haldab tiimi põhiülesande täitmisega seotud riske;
2.4.6. koostab, ajakohastab ja haldab tiimi põhiülesande täitmisega seotud dokumentatsiooni; 2.4.7. nõustab keskuse töötajaid oma valdkonnas; 2.4.8. teeb oma vastutusvaldkonnas koostööd Siseministeeriumi ja selle valitsemisa la
asutustega ning teiste organisatsioonidega;
3. OSAKONNA KOOSSEIS JA JUHTIMINE
3.1. Osakonna koosseisu kinnitab peadirektor.
3.2. Osakonda juhib õiguse ja hangete juht, kes allub peadirektorile. 3.3. Õiguse ja hangete juht juhib tema vahetus alluvuses olevate töötajate kaudu osakonna
tööd, tagab osakonna ülesannete täitmise ning vastutab osakonnale pandud ülesannete õiguspärase, täpse ja õigeaegse täitmise eest, tagades seeläbi keskuse eesmärkide täitmise.
3.4. Töötajate tööülesanded on sätestatud töölepingutes. 3.5. Lisaks töölepingus sätestatule on osakonna töötajatel õigus esitada keskuse nimel
keskusele arvamuse avaldamiseks või kooskõlastamiseks saadetud eelnõudele seisukohti. 3.6. Töötajad vastutavad nendega sõlmitud töölepingutes sätestatud tööülesannete
õiguspärase, täpse ja õigeaegse täitmise eest.
3.7. Õiguse ja hangete juhi äraolekul asendab teda koos kõigi sellest tulenevate õiguste ja kohustustega õiguse ja hangete juhi poolt määratud töötaja.
3.8. Õiguse ja hangete juhi ülesanneteks on: 3.8.1. luua osakonna töötajatest meeskond, kelle töö tulemusena on tagatud keskuse
eesmärkide, tegevuskava ning prioriteetide täitmine; 3.8.2. koordineerida põhiülesannete täitmisega seotud koostööd teiste osakondadega;
3.8.3. hinnata ja kaaluda osakonna põhiülesannetega seotud riske; 3.8.4. tagada peadirektori poolt antud korralduste täitmine ja probleemide ilmnemisel esitada
neile lahendusettepanekud;
3.8.5. töötada välja osakonna ülesed mõõdikud, korraldada tulemuste mõõtmine ning tulemuste presenteerimine.
3.8.6. hinnata objektiivselt talle vahetult alluvate osakonna töötajate töö tulemusi ja anda töö tulemuste kohta tagasisidet;
3.8.7. esindada või korraldada osakonna esindamine osakonnale pandud ülesannete täitmise l
erinevates töörühmades, komisjonides, projektides; 3.8.8. avaldada ja anda osakonna nimel arvamusi ning kooskõlastusi;
3.8.9. osaleda keskuse eelarveprotsessis oma osakonna eelarvet planeerides ning analüüs ides
osakonna eesmärkide täitmisega seotud finantskulusid; 3.8.10. taotleda osakonna ülesannete täitmiseks vajalikke vahendeid ning tagada eraldatud
vahendite sihtotstarbeline kasutamine;
3.8.11. taotleda osakonna töötajate erialase kompetentsuse tõstmiseks täiendkoolitusi; 3.8.12. teha ettepanekuid töötajate tööle võtmiseks, vabastamiseks, edutamiseks, töötasu ja
toetuste määramiseks, ergutuste kohaldamiseks ja muude personalialaste toimingute tegemiseks;
3.8.13. tagada kahesuunaline infoliikumine, sh edastada osakonna töötajatele juhtkonnalt ja
teistelt struktuuriüksustelt osakonna ülesannete täitmiseks vajalikku informatsiooni; 3.8.14. tagada osakonna põhiülesande täitmisega seotud lepinguprojektide ettevalmistamine ja
kooskõlastamine ning sõlmitud lepingute täitmise kontrollimine; 3.8.15. täita muid keskuse eesmärkide saavutamiseks vajalikke ülesandeid.
3.9. Õiguse ja hangete juhil on õigus: 3.9.1. allkirjastada keskuse kirjaplangil vormistatud informatiivse sisuga kirju;
3.9.2. sõlmida, muuta ja lõpetada keskuse nimel oma osakonna põhiülesande täitmisega seotud valdkonnas talle kinnitatud eelarve piires kuni 29 999,99 eurose maksumusega (ilma käibemaksuta) lepinguid asjade ostmiseks ning teenuste tellimiseks;
3.9.3. saada teistelt struktuuriüksustelt osakonna ülesannete täitmiseks vajalikke sisendeid vastavalt kokkulepitud töökorraldusele ja vastutusele;
3.9.4. komplekteerida osakonna koosseis ja otsustada personali sobivuse üle.
3.9.5. esindada keskust haldus- ja tsiviilkohtumenetluses, kriminaalmenetluses, riigihangete vaidlustuskomisjonis ning töövaidluskomisjonis.
3.10. Õiguse ja hangete juht vastutab: 3.10.1. keskuse põhimääruse ja osakonna põhimäärusega osakonnale pandud ülesannete
õiguspärase, täpse ja õigeaegse täitmise eest; 3.10.2. osakonna põhiülesannete täitmisega seotud dokumentatsiooni koostamise,
ajakohastamise ja haldamise eest; 3.10.3. osakonna oodatavate töötulemuste saavutamise ja asjakohaste mõõdikute seadmise eest; 3.10.4. osakonna poolt lisaväärtuse loomise eest põhiülesande täitmisega seotud valdkonnas
tervikuna; 3.10.5. sobivate kompetentsidega töötajate värbamise, arendamise (sh koolitamise) ja
motiveerimise eest.
3.11. Tiimijuhil on lisaks töölepingus sätestatule õigus:
3.11.1. korraldada tiimi tööd vastavalt tema valdkonna tiimi ülesannetele; 3.11.2. allkirjastada keskuse kirjaplangil vormistatud informatiivse sisuga kirju;
3.11.3. osaleda keskuse eelarveprotsessis oma tiimi eelarvet planeerides ning analüüsides tiimi eesmärkide täitmisega seotud finantskulusid;
3.11.4. saada teistelt struktuurüksustelt tiimi ülesannete täitmiseks vajalikke sisendeid vastavalt
kokkulepitud töökorraldusele ja vastutusele; 3.11.5. esindada keskust haldus- ja tsiviilkohtumenetluses, kriminaalmenetluses, riigihangete
vaidlustuskomisjonis ning töövaidluskomisjonis. 3.11.6. komplekteerida koostöös õiguse ja hangete juhiga tiimi koosseis ja otsustada personali
sobivuse üle;
3.11.7. osaleda tiimi töötajate suhtes kohaldatavale tulemusmõõdikute väljatöötamisel; 3.11.8. viia läbi arenguvestlusi enda vahetus alluvuses olevate töötajatega.
4. RAKENDUSSÄTTED
4.1. Tunnistan kehtetuks peadirektori 29. juuni 2022. aasta käskkirja nr 1-1/34 „Õiguse ja
hangete osakonna põhimäärus“.
4.2. Käskkiri jõustub 1. detsembril 2022. aastal.
(allkirjastatud digitaalselt)
Mart Nielsen
Peadirektor
Nimi | K.p. | Δ | Viit | Tüüp | Org | Osapooled |
---|---|---|---|---|---|---|
Üldkäskkiri | 29.11.2024 | 3 | 1-1/88 | Üldkäskkiri | smit | |
Üldkäskkiri | 29.11.2024 | 3 | 1-1/88 | Üldkäskkiri | smit | |
Üldkäskkiri | 09.01.2024 | 328 | 1-1/2 | Üldkäskkiri | smit | |
Üldkäskkiri | 09.01.2024 | 328 | 1-1/2 | Üldkäskkiri | smit | |
Üldkäskkiri | 28.11.2022 | 735 | 1-1/77 | Üldkäskkiri | smit | |
Üldkäskkiri | 29.06.2022 | 887 | 1-1/34 | Üldkäskkiri | smit | |
Üldkäskkiri | 29.06.2022 | 887 | 1-1/34 | Üldkäskkiri | smit | |
Üldkäskkiri | 28.06.2022 | 888 | 1-1/33 🔒 | Üldkäskkiri | smit |